苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理助理牵头制定公司的经营发展战略目标，组织分解落实至各部门并监督执行和检查；
2、依据公司战略目标负责制定行政管理和人力资源职能目标和规划；
3、协助建立有效的组织架构，牵头制定各部门职能，保证部门高效地运作；
4、负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程，并推动实施和监督检查；
5、组织公司定岗、定编，牵头编制及修订职位说明书，保证职位说明书与实际相符；
6、根据公司人力资源规划，负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔；
7、建立和优化公司绩效管理体系，组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制
8、负责公司薪酬和福利管理，建立具有竞争力的薪酬体系；
9、建立和谐的劳动关系，畅通员工沟通渠道，负责劳动合同管理，处理员工投诉和劳动仲裁；
10、熟悉高新以及科技型企业的相关申报项目流程
任职资格：
1、人力资源、工商管理或相关专业大学专科以上学历
2、5-8年人力资源及行政管理相关工作经验，尤其具有生产型企业相关工作经验。
3、精通劳动法和劳动合同法，熟悉劳动人事政策、法规和工作流程；
4、了解现代企业人力资源管理模式；
5、有高新以及科技型企业的相关申报项目经验者优先录取 举报 分享

欧普泰科技成立于2008年，是一家致力于太阳能电池外观及内部缺陷识别技术研发与生产的高科技企业。上海交通大学联合实验室、华东师范大学联合实验室、上海贸易中心（上海欧普泰科技创业有限公司）及苏州技术中心（苏州欧普泰新能源科技有限公司）构成了欧普泰科技的“四大中心”。
欧普泰科技长期服务于光伏生产企业，为其提供完善的产品解决方案及优质的客户服务，并逐渐建立以硅片、电池片、电池串、组件等电致发光（EL）及光致发光（PL）检测设备为主的产业链体系，产品涵盖PL测试仪、EL测试仪、电池片EL分选系统、电池片测试仪、硅片检测仪、太阳能测试仪、组件测试仪、红外测试仪等系列。
欧普泰科技拥有国内一流的资深专家团队，团队成员来自上海交通大学和华东师范大学，凭借其在半导体特性表征技术、半导体光电、光学、软件及自动化等多方面的技术创新，持续开发质量卓越、性能稳定的检测产品，并均已形成核心自主知识产权。
经过多年的努力，欧普泰科技依靠雄厚的技术实力与经营业绩，受到政府部门的高度关注及鼎力支持，已成功获得上海高新技术成果认证、ISO9001质量体系认证、上海市质量监督检验技术研究院的技术认证、上海市高新技术企业、2010年上海市科技成果转化项目、2012年国家创新基金、2011上海市创新基金、2012年普陀区创新基金、2012年普陀区科技小巨人企业、2012年吴江科技领军人才等。