苏州招聘

职位描述：
一、工作职责
１、建立健全公司行政管理体系，拟订、完善及监督执行公司行政管理规章制度、业务流程，报院长批准后执行。
２、负责劳动合同的签订、社会保险的办理、人事档案管理及人力资源信息库的构建和完善。
3、检查日常办公秩序，组织做好公司各部门的沟通、协调工作。
4、指导文秘实施公司文秘档案、证件、所有权证和印鉴管理。
5、协助院长制订人力资源战略规划，根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划，全面考虑人才梯队建设。
6、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。
7、完善、调整部门岗位设置，清晰界定岗位职责，牵头组织“定岗、定编、定员”工作。
8、 参与人员招聘活动，对人员的选拔和任用提出意见及建议。
9、牵头组织员工职业生涯规划及后备干部培养。
10、评估公司薪酬福利水平，拟订和执行公司薪资福利及奖金发放标准。
11、控制人力成本，监督薪资预算的执行情况，对于异常情况提出改进建议。
12、建立并持续改进公司绩效管理体系；负责组织实施季度、半年、年度绩效考核；13、指导下属进行培训需求调查和分析，审核培训计划及培训实施方案，督导培训计划的落实和培训效果的评估。
14、制定部门工作计划，编写工作总结和报告。
15、主动沟通、协调部门内部工作关系；
16、完成上级领导交办的其他工作。
二、要求
教育水平：大学本科以上。
专　　业：行政管理、人力资源管理、中文相关专业
培训经历：接受过管理、财务、行政知识培训
经　　验：八年以上工作经验， 三年以上同岗位管理经验
知　　识：行政管理、文秘、公共关系、政府办公流程及相关政策知识；了解现代企业经营管理运作方式。
技能技巧：掌握办公软件使用方法。具有很强的协调能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力。 举报 分享

张家港清研再制造产业研究院成立于2014年12月，由清华大学苏州汽车研究院与张家港经济技术开发区管理委员会共同建设，致力于再制造关键技术的研发、集成和服务，再制造检验技术、再制造标准的研究等，助推张家港国家再制造产业示范基地的发展，使汽车零部件再制造产业成为国家循环经济发展战略的突破点。
再制造院下设专家委员会、再制造标准研究所、再制造技术研究所、再制造企业及产品认证研究所等专业研究机构。其中专家委员会邀请了国内外知名的汽车、机械制造、铸造、材料、化工等领域的专家和学者，为再制造院下属各研究所的研发能力奠定了雄厚的基础！
再制造院正积极探索先进制造业与再制造产业融合发展的先进模式，重视产学研的结合，积极联合再制造生产企业，共同建设再制造实践、产业化平台——张家港清研首创再制造产业投资有限公司。清研首创将承载着产业化运作的核心任务，将在张家港国家再制造产业示范基地开展“再制造检测平台”、“拆解清洗及污水处理平台”、“旧件回收及逆向物流平台”、“再制造电子商务平台”、“再制造产业基金”、“再制造教育培训平台”等六大子项目平台的建设。
再制造院立足张家港国家再制造产业示范基地，全力打造国际领先、国内一流的再制造产业示范基地。不断完善国内再制造标准体系，探索先进制造业与再制造产业融合发展的先进模式，形成可复制的典型经验，为国家循环经济大战略的发展贡献力量！