苏州招聘

职位描述：
1、制订和组织实施分公司整体经营管理规划和年度工作计划，并负责完成责任目标和年度计划；
2、对有移民意向的客户进行评估咨询和问题解答，为客户设计最优移民方案；
3、制定和规划分公司的经营策略和推广策略，同时协调与总部的推广与运行；
4、配合、参与市场宣传的策划与推广，并结合推广效果提供市场推广的方案和意见；根据公司的签约目标，达成目标签约量。
5、加强员工队伍建设，提高员工队伍号召力和凝聚力；
6、对公司重大经营活动的决策和结果负责。

任职要求：
1、本科以上学历，有移民行业工作经验者优先考虑；
2、年龄在35-45岁之间，形象端正；
3、3年以上的企业高管工作经历，对市场营销、咨询服务、财务管理及等有丰富的管理经验，有团队管理经验优先考虑；
4、为人正直、谦虚、亲和力佳，具有较强的沟通能力、协调能力、组织能力、培训能力、工作执行力。 举报 分享

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  卓越的企业文化：永远坚持诚信、正直的品格；秉承“客户至上”的原则，热情服务，竭尽所能促进客户成功，为客户提供高满意度的服务；管理扁平化，简单、高效、务实，杜绝一切形式的官僚主义；按照无边界的方式行事，持续创新；

  具有竞争力的薪酬以及完善的晋升体系：集团永远坚信人是企业中最重要的因素，对人员进行客观正确的评价，给优秀人员更好的调薪、晋升、培训机会，为员工提供职业发展双通道（管理通道和专业通道）；

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