汕头招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责人力资源部工作，给下级成员提供工作指导；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、修订和完善公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、熟悉招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系其中两个或以上模块工作；
7、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。

任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备人力资源管理师职称者优先。 举报 分享

我司成立于1996年，得到中国农业科学院蔬菜花卉研究所、北京市农林科学院蔬菜研究中心、广东农科院等科研单位大力支持，现已形成一套自育自繁完整体系.现有育种课题专家15名，其中苦瓜课题专家3名，南瓜课题专家2名，豇豆、四季豆课题专家3名，芥兰及青梗菜类课题专家5名，丝瓜、瓠瓜、黄瓜类课题专家2名，及一批熟悉蔬菜选配留种及栽培管理的专业技术人员，面积近4000亩的良繁基地及科技示范场3个，有科研、种子储存、加工、包装生产线、销售一体化体系。
2007年本公司已通过ISO9001：2000国际质量管理体系认证，2010年通过ISO9001：2008国际质量管理体系认证，2010年通过法国Bureau Vertas深度认证、阿里巴巴“诚信先锋”认证，连续七年荣获“广东省守合同重信用企业”称号。2012年先后被澄海区人民政府，汕头市人民政府授予“农业龙头企业”称号。目前以“正源”、“金牌佬农”及“富都”为注册商标的系列良种已遍布中国各省市及东南亚及周边国家和地区，年供种量500吨。
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