商丘招聘

岗位职责：
1、带领稽核团队通过针对风险控制人员的催收流程的监控和检查，发现内部操作问题、提出整改意见；
2、带领培训团队完成新员工的业务培训、老员工的技能提高、不符合要求员工的业务再培训；根据稽核团队发现的普遍性问题进行针对性培训，落实整改
3、带领综合业务小组按照公司的要求制订、优化相关的管理规章制度、内部流程；
4、带领所管辖团队完成公司、部门的相关要求；
5、积极有效推进团队建设，选拔培养年轻干部，形成合理梯队建设；
6、作为信用管理中心的高级管理人员，参与中心发展和建设，运用专业技能，结合信用管理理念和数据分析问题，提出解决方案。

职位要求：
1、能够深刻理解小额信用贷款和信用管理工作在其中发挥的作用；
2、充分理解信和现阶段发展的特点和不足；
3、从事信用管理、不良贷款管理、商账催收或相关经验达5年以上，及团队（15人以上）领导经验3年以上；
4、熟悉违约账款判断、分析、催收、保全等业务流程，并对风险管理的调查、违约人沟通、不良账款外包、法律诉讼等催收方式有丰富经验；
5、有一定授信基础，能根据信用管理政策的调整和产品的变化，制定对应的风险评估和风险控制方式；
6、熟悉信用管理或风险管理系统，有一定的使用经验和能力；
7、有较强的法律基础、数据分析能力；
8、法律系本科以上学历；
9、28-35岁为宜；
10、诚实、敬业、积极、认真，能够承担较大的工作压力。

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     信和财富是集财富管理、信用风险评估与管理、信用数据整合服务、小额借款行业投资、信用助微平台服务等业务于一体，致力于最大限度地为广大人民群众提供透明、公开、直接、安全的专业投资咨询与投资管理服务。通过科学管理，为客户提供资产保值、增值服务。
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