商丘招聘

岗位职责：
1.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各公司的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2.建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
3.甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道，并对其进行分析；
4.集团招聘预算工作的开展并控制执行；
5.拟定校园招聘方案，并组织实施日常的招聘工作；
6.对日常招聘效果进行评估分析、为优化下步工作奠定基础；
7.招聘报告的定期出具与提报；
8.人才库模板的优化及人才库建设的执行；
9.负责公司内部招聘的实施及竞聘会的组织、举办；
10.负责集团招聘管理制度、人员储备制度、人员推荐管理办法等制度的修订、完善；
11.负责总部各岗位及各子公司经理级以上人员的招聘；
12.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专以上学历，人力资源管理、工商管理类相关专业；
2.三年以上人力资源工作经验，一年以上招聘工作经验；
福利待遇：
1、每年带薪旅游一次、体检一次；
2、公司提供五险；
3、节假日福利、年休假；
4、丰厚的年终奖（同行业有绝对的竞争优势）；
5、每天上班7小时，每周六下午和周日休息，根据规定，享有法定节假日，例如国庆节七天
6、在总部工作，广阔的发展空间；
7、公司内部购车大幅优惠等等。


招聘QQ咨询群：232358914

公司简介：
    河南新世纪亚飞汽车贸易有限公司总部自成立以来，以汽车销售、金融信贷服务为主体，信用卡缴款催收等组合为非主营业务，实现以“汽车销售带动汽车金融，汽车金融推动汽车销售”的战略发展规划，秉承“德才兼备、志同道合”的管理理念，团结和带领广大员工共同建设企业。近几年，随着企业的快速发展，陆续成立了河南新世纪亚飞汽车贸易有限公司、河南世纪阳光汽车销售服务有限公司、河南新世纪汽车销售服务有限公司、开封致远汽车贸易有限公司、河南丰成、河南鑫荣、驻马店天翊、河南荣海、郑州豫兴、河南中星江淮汽车销售服务有限公司等多家独资公司。