商丘招聘

岗位职责

1、积极配合上级做好公司人力资源发展战略，并据此组织编制员工总数、工资总额、社会保险、招聘录用、教育培训等人力资源计划，提交审批后组织实施；
2、根据公司发展需要，组织起草、执行、监督及修订各项人力资源管理制度及流程，实现人力资源管理系统规范运作；
3、组织编制相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更；
4、负责制定公司人员招聘、人才培养、薪酬福利、绩效考核、职务晋升等政策和管理措施，参与和辅导各事业部人才选拔、培养、考核、激励方案的拟定并督促执行；
5、负责公司各种职系人员职业发展体系及公司人才培养工程的统筹建设及管理；
6、建造公司人力资源管理信息系统，并进行统筹管理和控制；
7、根据国家及地方相关法律法规，拟定公司相应劳动用工政策，报批后组织实施，并负责处理公司总部员工投诉及劳资纠纷；
8、负责工资、奖金、福利、培训等人工成本费用的审核及控制，并进行季/年的人工成本分析，撰写人力资源报告提交审核；
9、负责起草公司企业文化建设及宣贯实施方案，报批后组织实施；
10、根据上级授权对各分、子公司行政部门进行业务指导和检查；
11、负责部门工作目标的分解落实和日常管理，对下属进行指导、培训及考核；
12、承办领导临时交办的任务。

任职资格

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、五年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

成都市新都化工股份有限公司成立于1992年，总部位于成都市新都工业开发区，下设22个分子公司。
2008年12月3日，国际著名金融机构新加坡华侨银行入股加盟，新都化工成为中外合资企业。
2011年1月18日，新都化工（股票代码：002539）在深圳证券交易所挂牌上市。
公司现有年产能复合肥213万吨，其中在建硝基复合肥60万吨，纯碱、氯化铵45万双吨，盐硝90万吨、品种盐30万吨，磷酸一铵15万吨，总资产超50亿元，是中国西部规模最大、销量最多的复肥制造商。公司拥有储量达2亿吨的盐矿，打造了中国复肥行业唯一完整的盐—碱—肥产业资源链，是中国复肥行业唯一全线产品供应商。
为了推动中国农业朝着高效环保的方向发展，新都化工在水溶肥的研发、生产、销售上取得了不菲业绩。2011年，新都化工作为唯一生产企业，参与起草了中国《水溶性肥料行业标准》。
2005至2012年，新都化工连续八年被评为“中国化工企业500强”；2008年，“桂湖”牌复合肥获评西部首批“中国驰名商标”；另外，公司还被评为“中国化肥行业100强企业”、“中国化工最具发展潜力上市公司”、“中国化工百强上市公司”等称号。新都化工的复合肥、纯碱及盐产品不仅畅销全国，并远销国外。