商丘招聘

1负责原始凭证、记账凭证等会计资料的审核。
2负责财务报表的编制。
3负责产品销售成本的核算及相关帐务的处理。
4指导会计记帐，凭证编制，保证各类凭证的准确、真实、完整。
5审核各类日记帐、分类帐、总帐的填制。
6监督公司现金存款与出纳管理，定期盘点库存现金。
7.负责公司的资金管理
8负责公司资金预算的执行和监督。
9.负责制定资金使用计划。
10.负责制订融资计划，组织资金的筹措、使用及清偿。
11.负责合理安排资金，保证公司经营活动的资金需求。
12..负责组织公司的财务预算、决算
13.根据公司的战略目标，组织和指导各部门的编制年度预算。
14.汇总个部门的预算，组织编制资金预算、利润预算、资产负债预算。
15.根据公司的经营情况，审核、修正、平衡年度预算。
16.监督各部门的预算执行情况，定期组织编写公司全面预算执行情况的报告，分析差异及原因，为公司的生产经营管理提出改进建议。
17.定期组织财务决算，组织编写财务决算报告。
18.负责公司成本费用的管理
19.组织公司产品生产成本、销售成本、研发成本等各项成本的核算。
20.组织公司制造费用、销售费用、管理费用等各项费用的核算。
21.组织进行公司成本费用的预测、计划、控制、分析。
22.督促公司各部门降低消耗、节约费用，提高经济效益。
23.负责公司资产的管理
24.组织公司固定资产、低值易耗品、原辅材料的核算。
25.定期会同公司有关部门进行资产的盘点、清查工作。
26.监督公司固定资产的使用情况，保证资产的安全。
27.负责对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报。
28.负责公司财务信息化建设。
29.审核公司的购销合同。
30.监督产品的采购与入库工作，确保仓库记录与记帐的真实、准确。
31.监督库存产成品的保管与出库工作，定期组织盘存。
32.监督督促货款的回收与检查，组织对不良债权的处置。
33.监督指导业务部、生产部、技术部等部门建立健全业务、生产、设备台帐。
34.组织公司内部大型设备、厂房、等投资和对外投资项目的可行性分析，提出评估意见。
35.负责与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
36.负责公司财务人员队伍的建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见。
37.负责协调本部门与其他部门的关系

亚圣集团注册资金1亿元，固定资产10亿元，目前集团拥有员工2000余人。自成立以来，亚圣集团秉持“创名品企业、造卓越人才、做一流贡献”的企业宗旨，打造了知名 “亚圣”品牌。
    亚圣集团是一家以实业与金融为主的大型综合性企业集团。亚圣旗下实体有：玖承房地产开发有限公司、金牌山模具机械有限公司、亚圣实业有限公司、亚圣生态渔业、亚圣学院（已纳入国家招生计划）、亚圣建筑工程有限公司、亚圣投资担保有限公司、亚圣投资咨询有限公司、亚圣金岳文化传播有限公司等。形成了精密机械、商贸、房地产、金融投资、文化教育等五大核心产业协调发展的产业格局。集团总部设于河南省郑州市，在河南省内开封、洛阳、焦作、新乡、许昌、商丘等省辖市设有多家分公司10余个，在全国有上海、北京等大型产业基地，业务覆盖达80个省地市。其中金牌山模具机械、玖承地产已先后成为国内行业知名品牌。
    亚圣集团秉承“扬孔孟文化 做实业亚圣”经营理念，将销售收入的5%-7%用于研发、人才培养，力求将产品升级换代达到或超过国际一流水准。同时，亚圣兴业不忘社会心系民生，积极致力于慈善事业。面向社会设立“亚圣爱心助学金”，捐建希望小学、捐赠校车、救助贫困、开展帮扶残障等慈善救助活动。在集团内部建立大病求助、育儿方面的“亚圣互助基金”、孝亲礼金，并筹建亚圣孟子感恩堂，以弘扬孝道、敬文化，传承中华传统文化。
    亚圣集团是河南省山东商会会长单位、河南省安徽商会会长单位；郑州大学、黄河科技学院教学实习基地；并与各大银行、金融投资机构建立了稳定的战略合作关系；与中华孟氏宗亲会、中华河南孟氏宗亲会、孔孟宗亲文化经济联合会、河南孔孟经济文化研究所等协会及研究机构建立了长期紧密的合作关系。
   亚圣集团董事长、创始人孟凡镰先生，系亚圣孟子第七十四代孙，河南省政协委员，郑州亚圣科技中等专业学校校长，黄河科技大学客座教授，中华河南孟氏宗亲会会长，河南省山东商会常务副会长，河南豫商协会副会长，河南省企业事业法人维权协会常务副会长。孟凡镰先生一直秉承孔孟儒家文化思想，融通儒商的经营之道，坚持“扬孔孟文化 做实业亚圣”，立足继承并完善传统经营管理模式，不断创新，积极探索出一条独具特色的经营发展之路，打造现代化综合企业集团，谱写新时代儒商之歌。
公司提供：
            1、每天7小时工作制，双休，国家法定节假日；
            2、五险（养老、工伤、医疗、失业、生育）；
            3、重大传统节日礼金，父母生日礼金，生育补助金，大病救助金；
            4、一流的办公环境；
            5、公司上下班班车；