执行总裁
卫华集团有限公司
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2014-02-25
- 工作地点:新乡
- 招聘人数:1
- 学历要求:硕士
- 职位类别:首席执行官CEO/总裁/总经理
职位描述
岗位描述:
◆ 在总裁的领导下开展工作,根据董事会提出的战略目标,协助总裁制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经董事会批准后组织实施。
◆协助总裁制定并实施集团的重大决策。
◆协助总裁进行公司的管理机构设置及管理变革、团队建设。
◆协助总裁处理日常经营管理工作,组织实施董事会决议。
◆协助总裁制定年度工作计划、规划方案。
◆组织相关人员对总裁安排的重要工作事项进行论证并参与决策。
◆协助总裁处理集团与外部有关机构的重要工作关系。
◆处理公司重大突发事件。
◆完成总裁交办的其他各项工作。
任职资格:
◆管理类或理工类相关专业硕士以上学历;
◆年龄:40-55岁,男性;
◆接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训;
◆十年以上机械或重工行业大型集团公司高层管理工作经验。有上市公司经验者优先;
◆熟悉企业业务和运营流程;
◆掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念;
◆善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;
◆熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;
◆具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;
◆良好的中英文写作、口语、阅读能力;
◆熟练使用办公软件。
◆ 在总裁的领导下开展工作,根据董事会提出的战略目标,协助总裁制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经董事会批准后组织实施。
◆协助总裁制定并实施集团的重大决策。
◆协助总裁进行公司的管理机构设置及管理变革、团队建设。
◆协助总裁处理日常经营管理工作,组织实施董事会决议。
◆协助总裁制定年度工作计划、规划方案。
◆组织相关人员对总裁安排的重要工作事项进行论证并参与决策。
◆协助总裁处理集团与外部有关机构的重要工作关系。
◆处理公司重大突发事件。
◆完成总裁交办的其他各项工作。
任职资格:
◆管理类或理工类相关专业硕士以上学历;
◆年龄:40-55岁,男性;
◆接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训;
◆十年以上机械或重工行业大型集团公司高层管理工作经验。有上市公司经验者优先;
◆熟悉企业业务和运营流程;
◆掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念;
◆善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;
◆熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;
◆具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;
◆良好的中英文写作、口语、阅读能力;
◆熟练使用办公软件。
公司介绍
卫华集团有限公司创建于1988年,是一家以研制起重机械、港口机械、建筑塔机、减速机为主业,房地产开发、建筑防腐、餐饮酒店、资本运营等为辅业的大型企业集团,全国首批55家国家技术创新示范企业之一。总资产41亿元,卫华品牌价值71.9亿元,下辖22家控股子公司,员工6000余人,占地面积190万平方米。
卫华集团是中国重型机械工业协会、中国物料搬运协会和桥式起重机分会副理事长单位。 2004年,入选“中国机械500强”; 2006年,“卫华”牌桥、门式起重机荣获“中国名牌产品”荣誉称号;2007年,被评为“中国民营500强”,“卫华”商标被认定为“中国著名商标”;2009年,跻身“中国装备制造业100强”;2010年,入选“中国机械百强”;2011年,进入“河南省国税纳税百强”、“河南省双百企业”之列。
集团主导产品广泛应用于机械、冶金、电力、铁路、航天、港口、石油、化工等行业,服务于国家南水北调、西气东输、三峡水电站、酒泉卫星发射基地、秦山核电站、杭州湾跨海大桥等国家重点工程,并远销美国、俄罗斯、英国、日本、韩国等56个国家。2011年销售收入达48.43亿元。
卫华拥有国家认可技术检验测试中心、国家认定企业技术中心、博士后科研工作站,申报各类技术专利223项,获得专利证书125项。以中国工程院院士杨叔子为带头人的600人的卫华科研团队,先后荣获国家、省市级科技成果42项。
集团全面实施了绩效管理、标准化管理、精益生产管理,成功导入卓越绩效管理模式。企业管理现代化创新成果《以产业链延伸和产品升级为重点的民营装备制造企业战略转型》荣获一等奖。
卫华人将以“创卫华国际品牌,兴中华民族工业”为己任,不懈努力,加快发展,不断提高企业核心竞争力,继续谱写起重机制造史上的新篇章。
我们能给您提供:
1、同行业最具竞争力的薪资待遇
2、免费食宿(宿舍配有暖气、空调、有线电视、洗浴间等;三餐营养搭配);
3、按国家规定办理四险一金;
4、享受国家法定假期及年休假;
5、员工结婚、生育可享受公司相应标准的礼金;
6、开往郑州、新乡、开封、洛阳四地的免费班车;
7、公司定期举行职业技能培训,不断提高员工专业技能;
8、公司关注员工职业健康,每年为特殊工种提供免费健康体检;
9、公司有乒乓球馆、篮球场、图书馆等设施,丰富员工业余生活;
10、公司为表现突出的员工提供职业发展通道,满足员工向技术或管理岗位发展的需求。
公司地址: 河南省新乡市长垣县卫华大道西段
卫华集团是中国重型机械工业协会、中国物料搬运协会和桥式起重机分会副理事长单位。 2004年,入选“中国机械500强”; 2006年,“卫华”牌桥、门式起重机荣获“中国名牌产品”荣誉称号;2007年,被评为“中国民营500强”,“卫华”商标被认定为“中国著名商标”;2009年,跻身“中国装备制造业100强”;2010年,入选“中国机械百强”;2011年,进入“河南省国税纳税百强”、“河南省双百企业”之列。
集团主导产品广泛应用于机械、冶金、电力、铁路、航天、港口、石油、化工等行业,服务于国家南水北调、西气东输、三峡水电站、酒泉卫星发射基地、秦山核电站、杭州湾跨海大桥等国家重点工程,并远销美国、俄罗斯、英国、日本、韩国等56个国家。2011年销售收入达48.43亿元。
卫华拥有国家认可技术检验测试中心、国家认定企业技术中心、博士后科研工作站,申报各类技术专利223项,获得专利证书125项。以中国工程院院士杨叔子为带头人的600人的卫华科研团队,先后荣获国家、省市级科技成果42项。
集团全面实施了绩效管理、标准化管理、精益生产管理,成功导入卓越绩效管理模式。企业管理现代化创新成果《以产业链延伸和产品升级为重点的民营装备制造企业战略转型》荣获一等奖。
卫华人将以“创卫华国际品牌,兴中华民族工业”为己任,不懈努力,加快发展,不断提高企业核心竞争力,继续谱写起重机制造史上的新篇章。
我们能给您提供:
1、同行业最具竞争力的薪资待遇
2、免费食宿(宿舍配有暖气、空调、有线电视、洗浴间等;三餐营养搭配);
3、按国家规定办理四险一金;
4、享受国家法定假期及年休假;
5、员工结婚、生育可享受公司相应标准的礼金;
6、开往郑州、新乡、开封、洛阳四地的免费班车;
7、公司定期举行职业技能培训,不断提高员工专业技能;
8、公司关注员工职业健康,每年为特殊工种提供免费健康体检;
9、公司有乒乓球馆、篮球场、图书馆等设施,丰富员工业余生活;
10、公司为表现突出的员工提供职业发展通道,满足员工向技术或管理岗位发展的需求。
公司地址: 河南省新乡市长垣县卫华大道西段
联系方式
- Email:hr@cranewh.com
- 公司地址:地址: 河南省新乡市长垣县卫华大道西段