商丘招聘

Key Responsibilities in detail（主要工作职责）

1. 負責编列Lock年季度預算并确保其合理性，包含排程、人力、耗材、设备、厂房等需求，同时協助更新设备以及厂房Capex；

2. 负责编列更新WI状况，确保所有风险与机会可及时更新，以便供管理层决策及应对方案

3. 模拟损益表以评估各种可能性/变数，包含當生產排程、人力資源、設備資源等有變化時，以提供管理层最有效益的生产方案

4. 制定各成本改善目标、成本改善专案收集、审核、追踪，确保达成成本改善目标

5. 库存数量及金额追踪分析，确保库存合理性以及提高公司现金流

6. 负责追踪生产各制呈成本，差异分析，确保其合理性并与生产合作讨论如何降低成本、提高效率

7. 实际值定期追踪，包含人力、耗材等费用

8. 新专案评估，确保新专案的可持续性，以及后续改善方向

9. 完成上級交辦的其他任務。

Job Requirements（岗位要求）

1、学历要求：本科及以上学历

2、专业要求：工业工程/财务/会计专业

3、英语水平：英语四级及以上水平

4、系统操作技能等：熟练使用office办公软件、熟悉使用SAP系统、了解基本生产工艺

5、工作经验要求：财务、会计、成本管控及IE相关工作经验3年以上

6、其他说明：积极向上、接受能力强、服从领导

Jabil 是世界上***型的电子制造服务公司之一，为当今一些***型的公司和品牌提供定制设计、制造、配送和售后服务。我们的全球运营事业已拥有超过 3,700 万平方英尺的制造厂，遍及四大洲的 100 多家工厂，并已雇用 180,000 多名员工。

为确保我们能继续创造经济效益和增长，我们已在多个市场开展运营，包括售后服务、计算与存储、国防与航空、医疗与仪表制造、工业和清洁技术、材料技术、移动通信、网络和电信。此策略已取得成功 — 在十多年内，我们通过坚定不移地致力于适当结合服务、行业、位置、系统和人员，已取得了两位数的增长。Jabil 已使用 “JBL” 代码在纽约证券交易所上市，我们欢迎未来的员工查阅公司的财务概况。

我们为有资历的个人提供平等的雇用机会，无论其种族、宗教、肤色、年龄、国籍、性别、残疾和性取向如何。我们将员工技能、能力、经验和背景的多样化视为一项优势，并在 Jabil 的所有领域中鼓励发挥该优势。

我们主张聘用适当的人员、将他们安排在能贡献一己之力的职位，并为他们提供决策所需的工具和职权。如果您对所做的一切都秉持质量***的心态，且对取得成效充满热情，那么 Jabil 是您的不二之选。

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