商丘招聘

工作职责:

1、执行总部人事行政战略与规划，同时参与本公司战略与规划制定，；

2、统筹本公司人事管理（招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系）；

3、把控本公司绩效、薪酬执行推进情况；

4、负责制定和完善本公司岗位编制，满足本公司的经营管理需要；

5、主导制定本公司及各个部门的培训计划和培训大纲；

6、按总部绩效管理要求组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制；

7、配合各部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；

8、组织、协调本公司年会、员工活动，开展年度总评比和表彰活动；

9、定期主持召开本部门工作例会，组织本部门员工的业务学习；

任职资格:

1、全日制专科以上学历，人力资源、行政管理、心理学或相关专业毕业；

2、5年以上人事管理工作经验，有大型物业公司或房地产公司同职位者优先考虑；

3、具备人力资源管理意识，对人力资源有着丰富的经验；

4、做事积极主动，具有亲和力，执行能力强，具备较好的语言和书面表达能力；

5、较强的组织、沟通及协调能力；

    杭州宋都房地产集团有限公司为上市公司宋都基业投资股份有限公司（证券简称：宋都股份，证券代码：600077）旗下的全资子公司，成立于1984年，总部坐落于浙江省杭州市钱江新城CBD核心区域，是全国一级资质房地产开发公司，总资产规模超过120亿元人民币，业务横跨浙江、江苏、安徽等三省六地，累计开发总量逾千万平方米，是浙江省***的房地产开发企业之一。
    公司坚持“厚德载物，上善若水”的经营理念、“以人为本”的管理哲学和“勤奋、好学、融洽、节俭”的企业精神，致力于专业的房地产开发与运营，自成立以来取得了非常骄人的成绩。集团从1992年起连续被建设银行等金融部门评为“资信AAA级”企业，连续十年获“中国房地产TOP10研究组”公布的“中国房地产百强企业”称号，连续三年荣获“中国华东房地产公司品牌价值TOP10”称号，是历年浙江省的纳税大户。
    本着“营造品质生活”的宗旨，以“正、真、诚、新”的核心价值观为指导，以员工为企业发展的出发点和源动力，宋都倡导“以工作为快乐之本，以同事为快乐伙伴，以创造为快乐源泉，以宋都为快乐家园”的“快乐工作”理念。
    你准备好了吗？与宋都同行，见证新一轮跨越式发展！

    简历投递：应聘请投邮箱hr@songdu.com；