商丘招聘

职位描述：
1.新品到货配货员应尽快熟悉产品名称、型号及存放区域，以便准确快速配货。
2.做好日常货品配发工作，并熟悉每个货品在仓库存放的位置，当日配出的货品必须全部配发到位，不能出现遗漏发货单及快递单现象。
3.日常配发时紧缺货品必须听从营销部统一分配，不得私自作主发货。
4.配货前应认真仔细看清发货单上货品型号及数量，并对发货单进行分类，做到准确快速配货。
5.配货员应本着先进先出的原则配货，确保所配货品无损坏，彩盒破损及少配件货品严禁配货出库，配完货后要及时整理配货区域，对空纸箱、包装带及地面杂物要及时清理出去。
6.配好的货品放置包装区域时，一定要堆放整齐有序，必要时并口头与包装员交代清楚，避免配错货、少配货或多配货现象。
7.应积极主动向仓库主管反馈货品配发进度，以保证货品配发及时性、完整性、有效性。
8.应服从上级主管的管理，并及时、有效地完成上级主管安排的其他工作。 举报 分享

艮古至今，得中原者得天下！
 郑州瑞龙国药医药有限公司始创于1985年，雄踞于“东都襟带、三秦咽喉”美誉的河南荥阳。历经发展，成长为一家集医药研发、生产、销售为一体的股份制现代医药公司。
   心有多宽，舞台就有多大。
历经市场磨砺，消费者对“瑞龙”品牌的认识是：“安全的、可信的、有实力的”。瑞龙国药行销20年，形成独特的事业部管理模式。营销团队450人，合作伙伴涵盖了河南、山东、河北、安徽、四川、重庆、天津、广东、深圳、江苏、福建、上海等国内优势的医药商业资源。
瑞龙国药核心价值观是“务实、超越、共创、共赢”，恪守良心销药、铸就品质典范，为人类创造更高的生命价值；赢得社会的广泛认可和尊重，使“瑞龙”成为中国最具影响力、备受尊重的中医药健康产业著名品牌。 郑州瑞龙国药医药有限公司是一家综合性的现代化医药企业。拥有优秀的团队、健全的制度和良好的管理水平，其盈利水平一直处于河南省内行业领先水平。自公司成立以来，一直以发展的眼光运作市场，着眼市场供需，开发新产品，坚持以制度创新、管理创新、产品创新、销售创新赢得市场和消费者。几年来，郑州瑞龙国药医药有限公司正向着科学化、规范化、正规化、制度化、现代化的方向迈进。
    2010-2015五年时间郑州瑞龙国药医药有限公司将建设成为全国一流的现代化医药企业。届时，瑞龙国药的市场网络将覆盖全国每一个省市县，用真诚换取信任，用实力彰显水平。瑞龙国药将继续以人类健康为已任，加大研发力度，勇于开拓创新，为创造现代化中成药品牌企业而不懈努力！
    公司自成立后，注重人才，推崇以人为本的管理理念；以质量求生存，以诚信为本的企业文化；以脚踏实地、勇于进取、追求卓越为企业理念；以平等、互惠、合作、共赢为经营理念，为公司发展奠定了坚实的基础。
   郑州瑞龙国药精神：务实 诚信 谦卑 好学 创新 高效
   郑州瑞龙国药文化理念：人才是公司发展的基石，企业坚持以人为本，为每位员工创造机遇，使员工在公司实现个人价值和创业理想。诚信做人，实在做事，心有多大，舞台就有多大。
   郑州瑞龙国药人才理念：伙伴、合作、共赢。能者上，平者让，庸者下，坚持以能力、品德为价值核心，给每位员工创造一种广阔发展环境。相信，年龄不等于本领，文凭不等于水平，学历不等于能力，好人不等于能人。
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