供应链总监
河南招远实业有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品) 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-01-31
- 工作地点:郑州
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4-5万/月
- 职位类别:副总经理/副总裁
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、制定供应链战略规划:根据公司发展战略及实际经营状况,制定公司供应链发展战略及年度工作计划,并推进实施;
2、供应链管理制度、流程体系建设:负责制定供应链管理流程及制度,并不断优化和改进,提升供应链效率,达到保质保量及时交货目标;
3、供应链中心全面管理:负责供应链中心下属计划部、生产部、仓储部、物流部、采购部的全面管理,对于供应链体系的各项目标达成负责;
4、计划管理:定期召开产销协调会议,评估、审核订单预测及生产计划的科学制定。评估审核物料需求计划、物料控制、生产控制与成本管理,优化库存及需求的存量结构。
5、生产管理:负责指导精益化生产,推动自动化生产的规划与实施,从根本上解决产能瓶颈,提高生产效率,保证公司各销售渠道需求按量按时满足;
6、仓储管理:根据公司物料、产品特性组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系,制订和完善各项仓库管理流程和制度,保障公司货物安全和按相应需求及时供应,组织公司物料调配、调度,降低库存,提高物料使用效率,降低保管成本;
7、物流管理:负责物流系统的规划和流程改进;建立和健全承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制物流运输成本并保证品质;
8、采购管理:建立和健全采购供应商开发、维护、跟踪及评估体系,进行采购成本分析、预算及控制,不断优化资源、提高采购质量,降低物料采购成本;
9、供应链系统优化:不断改善供应链系统,定期编制、执行分析和动态管理供应链的预算和费用,善于利用行业信息及新方式降低成本;
10、信息化管理:对信息化管理系统有比较深的认知和具体实施的实际工作经验并且能够指导公司供应链管理信息化工作;
11、部门人员管理:根据公司发展战略及价值导向,结合供应链管理要求,开展供应链管理的组织和团队建设, 并进行日常监督、检查指导、绩效考核等工作,提升供应链团队能力。
也可直接发简历到:2561946663@qq.com
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岗位职责:
1、制定供应链战略规划:根据公司发展战略及实际经营状况,制定公司供应链发展战略及年度工作计划,并推进实施;
2、供应链管理制度、流程体系建设:负责制定供应链管理流程及制度,并不断优化和改进,提升供应链效率,达到保质保量及时交货目标;
3、供应链中心全面管理:负责供应链中心下属计划部、生产部、仓储部、物流部、采购部的全面管理,对于供应链体系的各项目标达成负责;
4、计划管理:定期召开产销协调会议,评估、审核订单预测及生产计划的科学制定。评估审核物料需求计划、物料控制、生产控制与成本管理,优化库存及需求的存量结构。
5、生产管理:负责指导精益化生产,推动自动化生产的规划与实施,从根本上解决产能瓶颈,提高生产效率,保证公司各销售渠道需求按量按时满足;
6、仓储管理:根据公司物料、产品特性组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系,制订和完善各项仓库管理流程和制度,保障公司货物安全和按相应需求及时供应,组织公司物料调配、调度,降低库存,提高物料使用效率,降低保管成本;
7、物流管理:负责物流系统的规划和流程改进;建立和健全承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制物流运输成本并保证品质;
8、采购管理:建立和健全采购供应商开发、维护、跟踪及评估体系,进行采购成本分析、预算及控制,不断优化资源、提高采购质量,降低物料采购成本;
9、供应链系统优化:不断改善供应链系统,定期编制、执行分析和动态管理供应链的预算和费用,善于利用行业信息及新方式降低成本;
10、信息化管理:对信息化管理系统有比较深的认知和具体实施的实际工作经验并且能够指导公司供应链管理信息化工作;
11、部门人员管理:根据公司发展战略及价值导向,结合供应链管理要求,开展供应链管理的组织和团队建设, 并进行日常监督、检查指导、绩效考核等工作,提升供应链团队能力。
也可直接发简历到:2561946663@qq.com
职能类别: 副总经理/副总裁
公司介绍
国内著名实业公司。涉及多个产业,在全国有多个分公司及办事机构。因业务发展需要,特邀各路精英加盟。
邮箱:3155273704@qq.com
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联系方式
- Email:3155273704@qq.com
- 公司地址:上班地址:所在地市、县 分支机构机关