流程管理工程师
深圳市裕同包装科技股份有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:印刷/包装/造纸
职位信息
- 发布日期:2017-01-06
- 工作地点:深圳-宝安区
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:10000-14999/月
- 职位类别:生产计划/物料管理(PMC)
职位描述
职位描述:
1)负责新建流程标准化定义及新旧流程的切换与导入;
2)负责对流程执行或优化的内部标杆进行总结与管理;
3)负责面向流程所有者建立跨部门的流程协调机制,组织跨部门流程协调会;
4)负责定期分析流程执行情况,根据流程KPI数据,提出流程的改进建议;
5)负责制定流程检查计划,并对所负责区域进行流程检查,反馈检查结果,并监督整改;
6)负责根据流程优化需求,制定流程的优化计划,并组织实施流程优化工作;
7)负责流程相关培训计划的制定及培训的实施;
8)负责流程E化需求的评估与定义及流程E化的协助;
工作职责:
1)负责新建流程标准化定义及新旧流程的切换与导入;
2)负责对流程执行或优化的内部标杆进行总结与管理;
3)负责面向流程所有者建立跨部门的流程协调机制,组织跨部门流程协调会;
4)负责定期分析流程执行情况,根据流程KPI数据,提出流程的改进建议;
5)负责制定流程检查计划,并对所负责区域进行流程检查,反馈检查结果,并监督整改;
6)负责根据流程优化需求,制定流程的优化计划,并组织实施流程优化工作;
7)负责流程相关培训计划的制定及培训的实施;
8)负责流程E化需求的评估与定义及流程E化的协助;
任职资格:
1)5年以上制造业标准化推进经验(包装印刷行业优先考虑)
2)2年以上制造流程优化项目经验、能独立承担流程优化项目(六西格玛黑带资格优先考虑)
3)熟悉从计划排配到成品入库工作流程(必备)
4)熟悉SAP、ERP等IT的工作流程(有IT项目经验优先考虑)
5)熟悉内审、外审或内部控制工作流程
6)较强的沟通能力、业务理解能力及抗压能力
7)有演讲报告经验、可独立制作工作报告及相关的培训课件
8)较好的英语听说读写能力
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1)负责新建流程标准化定义及新旧流程的切换与导入;
2)负责对流程执行或优化的内部标杆进行总结与管理;
3)负责面向流程所有者建立跨部门的流程协调机制,组织跨部门流程协调会;
4)负责定期分析流程执行情况,根据流程KPI数据,提出流程的改进建议;
5)负责制定流程检查计划,并对所负责区域进行流程检查,反馈检查结果,并监督整改;
6)负责根据流程优化需求,制定流程的优化计划,并组织实施流程优化工作;
7)负责流程相关培训计划的制定及培训的实施;
8)负责流程E化需求的评估与定义及流程E化的协助;
工作职责:
1)负责新建流程标准化定义及新旧流程的切换与导入;
2)负责对流程执行或优化的内部标杆进行总结与管理;
3)负责面向流程所有者建立跨部门的流程协调机制,组织跨部门流程协调会;
4)负责定期分析流程执行情况,根据流程KPI数据,提出流程的改进建议;
5)负责制定流程检查计划,并对所负责区域进行流程检查,反馈检查结果,并监督整改;
6)负责根据流程优化需求,制定流程的优化计划,并组织实施流程优化工作;
7)负责流程相关培训计划的制定及培训的实施;
8)负责流程E化需求的评估与定义及流程E化的协助;
任职资格:
1)5年以上制造业标准化推进经验(包装印刷行业优先考虑)
2)2年以上制造流程优化项目经验、能独立承担流程优化项目(六西格玛黑带资格优先考虑)
3)熟悉从计划排配到成品入库工作流程(必备)
4)熟悉SAP、ERP等IT的工作流程(有IT项目经验优先考虑)
5)熟悉内审、外审或内部控制工作流程
6)较强的沟通能力、业务理解能力及抗压能力
7)有演讲报告经验、可独立制作工作报告及相关的培训课件
8)较好的英语听说读写能力
职能类别: 生产计划/物料管理(PMC)
公司介绍
裕同集团(股票代码002831)创立于一九九六年,国内包装印刷行业前5强,一直致力服务世界知名的高端客户,提供专业的全领域印刷包装解决方案,服务包括产品设计、工程服务、材料研发、印刷包装、物流配送及品牌管理等一体化方案。通过快速的响应能力及精细化管理,为客户提供高品质的包装产品和服务。
集团现有17000余名员工,在深圳、东莞、苏州、烟台、三河、许昌、重庆、成都、九江、合肥等重点工业城市设有完善的生产基地。在香港、台湾、上海亦设立了服务及支援中心。在2010年于越南设厂,在美国及英国增设服务中心。
裕同集团(股票代码002831)先后被评为“国家高新技术企业”、“中国纸包装印刷材料研发中心(***)”、“中国包装优秀品牌”、“广东省十大***印刷企业”、“广东省十佳优秀设计企业”等,并于2016 年荣登“中国印刷包装百强排行榜”***名。
您为什么选择裕同?
--充满变化与挑战,有广阔的晋升空间;
--系统的育人机制,三层三类培训体系;
--每周工作5天,弹性工作制;
--行业内富有竞争力的薪酬;
--多元化的职业团队,积极向上的组织氛围;
--人性化的福利措施,丰富多彩的员工活动。
裕同坚持诚信、务实、高效、创新之经营理念,致力打造一个客户信赖、员工爱戴、行业尊重、为社会作出贡献的新一代国际化印刷包装企业。
温馨提示:
(1)请仔细阅读招聘信息后,有选择性的投发简历,不符条件请***!以免双方造成不必要的误会!
(2)简历亦可直接发送至岗位相对应的邮箱;
(3)约见面试时,请携带身份证、学历证及证明自己相关能力水平证件原件参加面试;本公司有严格的学历审核程序,请诚信应聘假证勿试!
(4)乘车路线:
深圳市乘310-315环线、855、863、869、635、882、651、332、662、711、799 到水田新村(水田市场)下车,转M257、M244、M442、B643直接在裕同集团站下车;
东莞乘坐长16路、宝9、常10到深圳石岩水田市场下车,转M257、M442直接在裕同集团站下车;
(5)集团对外招聘电话仅为0755-33873999,其他号码请求职者与我们确认,以免上当受骗。
集团现有17000余名员工,在深圳、东莞、苏州、烟台、三河、许昌、重庆、成都、九江、合肥等重点工业城市设有完善的生产基地。在香港、台湾、上海亦设立了服务及支援中心。在2010年于越南设厂,在美国及英国增设服务中心。
裕同集团(股票代码002831)先后被评为“国家高新技术企业”、“中国纸包装印刷材料研发中心(***)”、“中国包装优秀品牌”、“广东省十大***印刷企业”、“广东省十佳优秀设计企业”等,并于2016 年荣登“中国印刷包装百强排行榜”***名。
您为什么选择裕同?
--充满变化与挑战,有广阔的晋升空间;
--系统的育人机制,三层三类培训体系;
--每周工作5天,弹性工作制;
--行业内富有竞争力的薪酬;
--多元化的职业团队,积极向上的组织氛围;
--人性化的福利措施,丰富多彩的员工活动。
裕同坚持诚信、务实、高效、创新之经营理念,致力打造一个客户信赖、员工爱戴、行业尊重、为社会作出贡献的新一代国际化印刷包装企业。
温馨提示:
(1)请仔细阅读招聘信息后,有选择性的投发简历,不符条件请***!以免双方造成不必要的误会!
(2)简历亦可直接发送至岗位相对应的邮箱;
(3)约见面试时,请携带身份证、学历证及证明自己相关能力水平证件原件参加面试;本公司有严格的学历审核程序,请诚信应聘假证勿试!
(4)乘车路线:
深圳市乘310-315环线、855、863、869、635、882、651、332、662、711、799 到水田新村(水田市场)下车,转M257、M244、M442、B643直接在裕同集团站下车;
东莞乘坐长16路、宝9、常10到深圳石岩水田市场下车,转M257、M442直接在裕同集团站下车;
(5)集团对外招聘电话仅为0755-33873999,其他号码请求职者与我们确认,以免上当受骗。
联系方式
- Email:hr01@szfctec.com
- 公司地址:广东省深圳市宝安区石岩镇水田社区石龙仔裕同工业园 (邮编:518108)
- 电话:15730676694