三门峡招聘

1、房地产公司相同职位2年以上工作经验，曾全程独立操作过2个以上楼盘，具备综合管理能力，包括推广、案场管理、销售及管理技能；
2、 具有良好的销售管理能力，善于沟通与激励，逻辑思维活跃；
3、 较强的客户开发能力和市场应变能力，气质形象佳，具有出色的统筹、协调能力、擅长商务沟通与谈判；
4、强烈的工作责任感、事业上进心，能承受高强度工作压力。

底薪：4000—5000，提成：0.5‰—0.8‰.

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公司拥有一支具有战略思想、富有实战经验、生机勃勃的房地产专业团队:能准确把握房地产行业发展的态势、具备超前的营销思维和强大的营销执行力。
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