石家庄招聘

职位描述：
岗位职责：

1、了解掌握各部门的用人需求，汇总岗位和人员需求；

2、独立开展招聘工作，开发、开拓招聘渠道，按时完成招聘目标；

3、实施招聘工作，负责招聘职位的管理与发布、进行简历筛选、面试邀约、候选人评估等工作；统计应聘人员报表，并分析招聘情况；

4、定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

5、建立、维护公司人才库，建立、管理公司人事档案；

6、各项培训活动的组织协调，以及培训信息及效果汇总与分析；

7、组织安排员工培训、考核及薪资方案建立；

任职资格：

1、大专以上学历；

2、有人力资源招聘的实务操作经验；熟悉招聘流程，熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，熟悉国家相关法律法规；

3、良好的人际沟通协调能力以及表达能力；

4、熟练使用办公软件。 举报 分享

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