石家庄招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司经营计划，拟定公司人力资源发展规划；
2、组织制订和修订公司招聘、薪酬福利政策、员工绩效考核等规章制度和工作流程并组织实施；
3、围绕公司整体年度经营计划需要，牵引设计开展人才招聘，保证公司新鲜人才的补充需求；
4、围绕员工成长，制订培训计划并组织实施、评估；
5、根据公司战略规划，组织开展公共关系、资产管理和行政事务性工作；
6、组织制定公司的行政管理制度，并组织实施。
任职要求：
1、 本科及以上学历；
2、 5年以上保险行业从业经验，3年以上人资及行政管理经验；
3、 具有企业战略规划及人力规划，善于人力成本控制及风险管理。 举报 分享

瑞安金融集团起步于2003年6月，从资产管理业务和投资咨询开始，逐步发展为以支持中小微企业成长为核心的金融控股集团。

集团业务范围目前涵盖资产管理、投资管理及咨询、资金中介、基金管理、典当及小额贷款、保理、融资租赁、财富管理、互联网金融服务等作业内容，业务板块主要分布在北京、天津、上海、深圳及河北省。作为综合金融服务和一揽子方案解决者，我们通过资本输出、管理输出、组建金融机构等途径，持续整合与放大企业价值，通过“阳光化、专业化”运作，致力于实现投资者和客户价值最大化。

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