石家庄招聘

职位描述：
岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。



任职资格

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、两年年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

安徽腾越建筑工程有限公司是碧桂园集团全资子公司，目前分为4大区域和个别独立项目，公司现有项目30余个项目，年产值达30亿元，公司有建筑总承包二级资质。自2009年以来，公司承建区域遍布在安徽、江苏、河北、海南等地区承接项目总承包工程。年施工能力超400万平方，另有多个新项目在快速拓展。随着公司的不断发展，管理水平持续提高，业务范围进一步扩大，始终坚持“过程精品、人居典范”的质量方针，建立了一整套完整的质量监督管理体系。
腾越建筑秉持“希望社会因我们的存在而变得更加美好”和“我们要做有良心、有社会责任感的阳光企业”两大核心价值观，以坚守诚信、携手共赢为经营理念。