邵阳招聘

还在刷剧刷微博疯狂吃瓜，吃完又恍然若失一无所获吗？

    

还在踌躇不前，不清楚自己的人生目标和职业理想吗？

    

还在面无表情的哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈吗？

    

还在幻想升职加薪走上人生巅峰却无所作为吗？

    

还在妄想一夜暴富不劳而获坐吃等死吗？

    

还在深夜立flag，醒来就飞速倒塌吗？

    

停！

    

停止在不适合的岗位上虚度年华！

    

停止那些不切实际的幻想！

    

停止继续浪费时间！

    

来！

    

马上加入上海链家二手房事业部！助你走上人生巅峰！

    

【你眼中的房产经纪&链家的房产经纪】

    

穿着不合身的成套西装/没日没夜的在大街上发着传单/先生，需要买房吗？/拼命打着骚扰电话，引发业主不满/黑中介/吃差价/文化水平低/粗狂的野蛮人

    

或许在你眼中甚至更多市民的心目中，传统的房产经纪人是以上呈现的那样。但在链家，绝不！

1. 职业角色变革。链家推出4.0时代经纪人，即经纪人是集商圈社区专家，房产法律咨询顾问，资产管理顾问，社区公益者于一身的综合性房产专家。房产中介，我们更专业！
2. 树立行业标杆。2004年，链家首提三方签约，在业内首先提出“透明交易，签三方约，不吃差价”，争做行业标杆，重树经纪人形象！
3. 提高学历起点。我们提出了：统招本科大学生占比达到51%的核心战略目标。我们相信，经过了更好的基础教育，拥有高学习力，高目标感，综合素质更强的新一代年轻人，将会成为推动行业品质提升的核心力量！
4. 链家经过17年的发展已经成为一个互联网+服务型公司，集团拥有强大的线上找房大平台——贝壳找房APP，不会存在“当助手，打电话”的状况。我们希望引领行业进步，树立行业标杆，提升行业整体口碑！

                    
    

【你将得到】

    

优越的薪酬福利体系

    

☆收入是不封顶的：月薪8000元/月，高于8000则拿***点（最低保障性薪资8000元）

    

★带薪培训+生日趴+带薪年假+社保医保+完善的晋升通道和投资权回报

    

☆培训免费：公司提供专业系统的带薪培训（没经验？No Problem！）

    

★晋升不拼爹：不定期举行公开公正的晋升考核，有能力咱就升！

    

【你需要具有】

    

1、全日制统招本科及以上学历，年龄20-30周岁之间，性别专业不限；

    

2、具有良好的亲和力、理解能力、有较强的抗压及沟通能力，工作积极主动；

    

3、有良好的人际沟通能力，性格外向，具备高度的工作热情且有较强观察应变能力；

    

4、积极乐观开朗，为人诚实守信，做事认真踏实，工作积极主动，注重团队合作；

    

5、愿意参加公益活动，具有爱心和感恩之心。

    

【岗位职责】

    

1、商圈社区专家。即“商圈百晓生”，不仅要熟悉有销售及租赁需求的房源，还要对整个商圈的房源都有清晰的了解。

    

2、房产法律咨询顾问。承担起为消费者的交易保驾护航的职责，为消费者规避潜在风险，并提供交易前后的法律咨询。

    

3、资产管理顾问。在消费者有需求的时候，线上利用VR，数据分析等工具，线下通过优质的体验式服务，***时间帮助消费者收集、分析、匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案。

    

4、社区公益者。置业顾问的价值来自于社区居民的口碑中，以及作为一个社区专家提供的专业价值。我们提供的最多的三项公益项目依次是：门店应急便民服务、社区志愿者服务、助学助困服务。

    

5、其他相关事务性工作。客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

    

公司介绍
链家成立于2001年，是中国前沿的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过12万名。
多年来，链家一直坚持以用户为核心，以诚信为本，提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式，并于2011年提出全渠道真房源，不仅为消费者提供安心、省心的购房保障，有效提升购房效率，更打破了行业内信息不对称的壁垒，有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年，链家推出购房安心服务承诺，为消费者提供保障赔付，树立行业标准，目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺，涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张：国民链家，品质为先。同时，提出对房产经纪人（Agent）岗位的人才标准：高素质、高学历、高专业度、高社区参与度，链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才，未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月，上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议，上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任，王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台，为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石，并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。