邵阳招聘

您最关心的问题，我们最先为您解答：QA:

问：我没有房产行业或者销售相关经验怎么办？

答：链家有完善、全面的培训体系，无论你从哪里起步，我们都会让你跟上我们的脚步！

问：你们这里的薪资待遇是怎么样的呢？

答：试用期保障薪资5000元

问：对于开过单的离职员工与离开过这个行业的经纪人，链家欢迎吗？底薪也是5000元/月起吗？答：链家的大门向所有梦想者敞开，欢迎老朋友回来，也欢迎新朋友加入，一视同仁。

问：以后的工作地点在哪里？

答：链家在不断的拓展中，在面试通过后，我们可以根据您的个人意愿和住宿地址给您就近安排工作地点。

问：我准备来上海发展，或者是刚来上海，链家可以提供住宿吗？

答：链家设身处地为我们的员工着想，给刚来上海的或者需要住宿的员工提供住宿方案，方便上下班，方便和同事沟通交流，给大家打造一个链家之家。

薪资：1、基本保障：新人入职可享受无责任底薪5000元/月+3000激励

          2、租赁高额提成50%，一手30%，二手20-70%

          3、新员工入职即为每人配置一台最新小米定制机；

          4、员工享有各项社会福利保险 

晋升：1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→分行经理→高级经理→区域总监）；

          2、全面的房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，全程带薪培训专人一对一指导，老经纪人带新人；

          3、优秀精英员工可参加“链家精英汇”（雏鹰计划→雄鹰计划），助你一步步成为优秀领导者！ 

          4、合伙人制度，让优秀的链家销售精英成为自己的老板！ 

【其他福利】：

1、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！ 

2、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工享有带薪年假及公休假！ 

3、老员工每周年慰问，并每月享有老员工福利津贴！

4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽，让你工作无忧！

【工作内容】

1、 通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识（上海房产交易等相关知识）；

2、开发房源和客户资源，并展开有效的跟进；

3、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看；

4、 与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交；

5、 公寓、别墅住宅不动产需求量大，中高端物业百万经纪人不是梦。 

【任职要求】

1、18-36岁，最低统招本科及以上学历；不含自考本科。

2、房产销售工作经验有无亦可，应届生也欢迎；（经验不是硬指标）

3、提供住宿或就近分配；

4、提供全面的带薪培训；

5、工作时间有弹性，工作内容简单。在上海这个快节奏，竞争强烈的魔都，链家地产愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供一个创业致富的平台，让您实现买车、买房、环游世界的梦想！相信自己，你可以的！

公司介绍
链家成立于2001年，是中国前沿的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市，门店数量超过8000家，经纪人超过12万名。
多年来，链家一直坚持以用户为核心，以诚信为本，提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式，并于2011年提出全渠道真房源，不仅为消费者提供安心、省心的购房保障，有效提升购房效率，更打破了行业内信息不对称的壁垒，有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年，链家推出购房安心服务承诺，为消费者提供保障赔付，树立行业标准，目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺，涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张：国民链家，品质为先。同时，提出对房产经纪人（Agent）岗位的人才标准：高素质、高学历、高专业度、高社区参与度，链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才，未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月，上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议，上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任，王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台，为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石，并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。