储备主管(央企直招) (职位编号:4)
中国人寿保险股份有限公司上海市分公司虹口中山北一路营销服务部
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:国企
- 公司行业:保险
职位信息
- 发布日期:2017-02-09
- 工作地点:上海-虹口区
- 招聘人数:10人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-8000/月
- 职位类别:总监/部门经理 储备经理人
职位描述
职位描述:
中国人寿保险(集团)公司属于国有金融保险企业,与其子公司构成了中国最大的商业保险集团。已连续14年入选《财富》全球500强企业,2016年排名世界财富500强的第54位。
2015年4月,中国人寿在上海开启了全新的人才储备计划——“国寿企业家培养计划”,秉承专业,活力,创造的收展文化,旨在寻找一批志同道合的大金融时代创造者,公司将从金融大环境,综合金融产品、业务技能、团队管理技能等层面提供系统和专业的培训,重金打造一支面向上海中高端客户群体、提供“一站式综合金融服务”的专业型队伍,打造中国人寿高端综合金融服务名片,未来这支队伍将成为公司的核心竞争力,将直接决定公司的市场地位。
加入中国人寿“国寿企业家培养计划”吧!!这里是创业者实现梦想,创造传奇的新世界!在这里,为梦想而来,你将遇见最好的自己!
注:请勿重复投递简历,以免影响您的应聘形象!
【岗位职责】
:
本岗位是国寿公司为人才储备而设,旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊,通过公司的一系列培训,使培训生掌握保险的有关知识,根据自身特长和兴趣定岗于合适的职位,承担人力资源、培训讲师、行政管理、团队主管、VIP理财规划师等工作。
职前培训:从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;
2、转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;
3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;
4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全力打造职业经理人
任职资格:
一、学历大专及以上,有工作经验优先,
二、经验不限、男女不限、户籍不限,
三、普通话标准、流畅 、有上进心
四、不要求相关经验,公司有专业的带薪培训(90%新进员工都没有经验)
公司优势:良好的发展平台,行业前景广阔,客户资源好,福利待遇好。
工作时间:
每天早上9:30~下午5:30,做五休二
1
【任职条件】
1、25~35周岁,大专及以上学历(含同等学历);
2、身体健康,品行端正,积极进取,热爱寿险事业;
3、有较好的服务意识和沟通能力;
4、有进取精神与自我管理能力及学习力。
【薪资待遇】
1、 服务津贴+销售佣金+年度展业奖+月度展业奖+推荐新人奖+复效奖;
2、 定期专业化的系统培训;
3、 公开透明的考核机制和通畅的晋升制度,为有能力者提供充分的施展空间;
4、 提供充足的优质客户资源;
5、 签约后享受公司缴纳的养老金及医疗金。
举报
分享
中国人寿保险(集团)公司属于国有金融保险企业,与其子公司构成了中国最大的商业保险集团。已连续14年入选《财富》全球500强企业,2016年排名世界财富500强的第54位。
2015年4月,中国人寿在上海开启了全新的人才储备计划——“国寿企业家培养计划”,秉承专业,活力,创造的收展文化,旨在寻找一批志同道合的大金融时代创造者,公司将从金融大环境,综合金融产品、业务技能、团队管理技能等层面提供系统和专业的培训,重金打造一支面向上海中高端客户群体、提供“一站式综合金融服务”的专业型队伍,打造中国人寿高端综合金融服务名片,未来这支队伍将成为公司的核心竞争力,将直接决定公司的市场地位。
加入中国人寿“国寿企业家培养计划”吧!!这里是创业者实现梦想,创造传奇的新世界!在这里,为梦想而来,你将遇见最好的自己!
注:请勿重复投递简历,以免影响您的应聘形象!
【岗位职责】
:
本岗位是国寿公司为人才储备而设,旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊,通过公司的一系列培训,使培训生掌握保险的有关知识,根据自身特长和兴趣定岗于合适的职位,承担人力资源、培训讲师、行政管理、团队主管、VIP理财规划师等工作。
职前培训:从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;
2、转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;
3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;
4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全力打造职业经理人
任职资格:
一、学历大专及以上,有工作经验优先,
二、经验不限、男女不限、户籍不限,
三、普通话标准、流畅 、有上进心
四、不要求相关经验,公司有专业的带薪培训(90%新进员工都没有经验)
公司优势:良好的发展平台,行业前景广阔,客户资源好,福利待遇好。
工作时间:
每天早上9:30~下午5:30,做五休二
1
【任职条件】
1、25~35周岁,大专及以上学历(含同等学历);
2、身体健康,品行端正,积极进取,热爱寿险事业;
3、有较好的服务意识和沟通能力;
4、有进取精神与自我管理能力及学习力。
【薪资待遇】
1、 服务津贴+销售佣金+年度展业奖+月度展业奖+推荐新人奖+复效奖;
2、 定期专业化的系统培训;
3、 公开透明的考核机制和通畅的晋升制度,为有能力者提供充分的施展空间;
4、 提供充足的优质客户资源;
5、 签约后享受公司缴纳的养老金及医疗金。
职能类别: 总监/部门经理 储备经理人
关键字: 主管 经理 国企
公司介绍
中国人寿央企
联系方式
- Email:1127860963@qq.com