上海招聘

职位描述：
1.能独立操作客户项目，进行职位分析，例如：行业及企业背景分析、职位竞争
力分析、项目人才储备分析、招聘渠道分析等；
2.进行项目招聘方案、招聘计划的制定；
3.负责第三方招聘项目的具体执行运作（包括候选人简历筛选，电话沟通及评估与推荐等）；
4.专场招聘会现场协调与支持；
5.人才库储备，招聘渠道的开发与维护等；
6.及时高质的完成招聘项目工作。
 
任职资格：
1.2年以上互联网IT行业招聘经验，有IT行业猎头经验优先；
2.普通话流利，良好的沟通能力及协调能力；
3.强烈的时间观念与责任意识，能快速而准确的完成项目工作；
4.逻辑性强，思维敏捷清晰，条理性好；
5.良好的抗压性. 举报 分享

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自2011年创立之日起就专业于制定符合18-30岁的年轻派消费者习惯的品牌营销方案，只做年轻人喜欢的营销策划方案，并首创了一套年轻派的品牌作业方法，帮助企业开拓年轻派市场，实现可持续发展提升品牌价值。

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