上海招聘

职位描述：

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1. 能都独立完成招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

2. 推行公司各类规章制度的实施；

3. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；

4. 负责行政物品、活动物品、及商务礼品的采购工作；

5. 在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

6. 负责公司的人才培训需求和培训计划的实施和实现，有效地控制培训成本；

7. 协助企业文化的建设及员工关系的管理；

8. 负责管理人力资源相关文件、档案及公司行政类物品及领导交代的其他工作。

岗位要求：

9. 了解国家人力资源管理、工商管理等相关专业大专以上学历；

10. 具有1年以上的人力资源工作经验，熟悉劳动法规及上海市各项相关人事法规规定；

11. 熟悉各项人事工作的操作流程；

12. 较好的亲和力、较强的执行力，工作积极主动，敬业爱岗；

13. 有较好的学习能力和适应能力；

14. 良好的组织管理能力、协调能力、以及良好的人际沟通能力；

15. 乐于挑战，具有团队合作精神，有耐心，有责任心。

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