上海招聘

职位描述：
工作内容：

1. 协助经纪业务部收集整理机构客户的开户资料、资料初审，开户指导、资料影印留底归档；交易所开户对接，资料传真收发；对于开户过程中出现的问题查明原因并及时跟进处理。开户完成后封闭保证金协议邮寄，与清算行对接绑定，客户合同及协议邮寄，新开客户登记归属；
2. 负责个人客户开户流程指导，开户行推荐，客户查询，所属业务员录入归档，以及官网留言和官网电话访问的问题解答；
3. 及时收集、整理客户业务咨询，投诉以及建议，反馈上级领导；
4. 积极配合协助经纪业务部、分析部分配的工作；
5. 合作银行后台管理端操作；
6. 完成领导交办的其他工作。

岗位职责：

1、协助部门领导完成公司总体目标，配合经纪业务部做好各项工作的后续服务。；
2、协助经纪业务部收集整理机构客户的开户资料、资料初审，开户指导、资料影印留底归档；交易所开户对接，资料传真收发；对于开户过程中出现的问题查明原因并及时跟进处理。开户完成后封闭保证金协议邮寄，与清算行对接绑定，客户合同及协议邮寄，新开客户登记归属；
3、负责个人客户开户流程指导，开户行推荐，客户查询，所属业务员录入归档，以及官网留言和官网电话访问的问题解答。及时收集、整理客户业务咨询，投诉以及建议，反馈上级领导；
4、积极配合完成领导交办的其他工作；
5、协助经纪业务部、分析部分配的工作；对工作中存在的不足要进行反思、总结，服从领导安排，按时完成部门计划任务和领导交办事宜。

任职要求：
1、 喜欢从事金融行业；
2、 自信、乐观、精力充沛，喜爱竞争和有强烈的求知、成功欲望；
3、 良好的自我控制约束能力，能够独立思考分析、作出判断；
4、 严格遵守公司纪律和行业规范，能接受严格的专业培训；
5、 喜欢金融，热爱投资，具有较强的爱岗敬业精神及团队合作意识；
6、 服从上级安排，严格执行交易计划；
7、工作经历不限，有金融行业客服工作经验者优先；
8、能熟练运用office办公系统；
9、大专及以上学历。


薪资福利：
1、 基本工资+绩效+奖金，收入无上限，优秀的导师团队；
2、 公司人员结构年轻、活跃，想说啥就说啥，发挥空间大；
3、 公司会定期组织健康积极的团队活动（如：爬山、度假、羽毛球等等）；
4、 周末双休，国家法定节假日（元旦、五一、国庆、春节、中秋等）；劳动法规定的带薪假；劳动法规定带薪年假；
5、 5A级写字楼，交通就餐便利。

薪资：高底薪+浮动奖金；

福利：国家规定五险一金+浮动工资+旅游+聚餐+绩效奖；

晋升通道： 我们对优秀应届毕业生优先考虑并重点往管理层培养；

纵向发展：理财经理-小组长（带10人小组）-团队经理（带三组团队）-销售总监；

横向发展：内聘形式，投资管理、风控管理、市场管理等管理岗位；

深度发展：初级金融顾问、中级金融顾问、资深金融顾问。 举报 分享

华茂黄金集团上海黄金交易所第一批会员单位（席位编号为：086），拥有合法的黄金交易平台。见证并参与了黄金交易所的成立、发展和壮大的全过程。多年来致力于国内黄金市场的培育与推广，为中国的贵金属市场作出了积极的探索。

十年沉淀：

   2002年以来公司重点推广上海黄金交易所贵金属品种，建立了专业的黄金投资顾问团队，积累了丰富的客户资源，现已发展成为一家提供黄金投资理财的专业公司。

知名机构：

   公司始终将客户利益置于首位，秉承合作双赢的经营理念，致力于对黄金市场的研究和技术团队的建设，以"把握金市动向，创造投资价值"为己任，通过不懈努力，已成为国内较为知名的黄金投资机构。

交易量大：

   截至2013年10月，公司在全国各地设立分公司及代理网店100多家，贵金属代理交易量始终排名上海黄金交易所黄金代理交易前列。

升级转型：

    根据上海黄金交易所政策，公司正在探索如何丰富国内黄金投资市场，综合类会员由传统金商向专业经纪公司转型的模式，努力将黄金投资市场向规模化，多元化，专业化引导；为黄金市场的和谐、繁荣、可持续发展积累经验。

互惠合作：

   未来发展中，公司将借助与金融类会员合作的东风，结合各自优势，细分市场，努力将黄金的真正价值植入人心，通过风险教育和专业指导，为客户创造价值，推动黄金市场的发展。

我们的企业愿景是：

“勤勉尽责”为客户提供最专业的金融服务；为股东创造持续稳定的回报；为员工搭建施展才华的发展平台。
“诚信执业”取信于投资者，取信于社会，保持诚信可靠的声誉；严格自律，奉行高尚的职业准则，不为一时的利益放弃道德和诚信。
“创新进取”积极主动了解客户的需要，预测市场变化，提出创新的解决方案；运用创造性思维和先进的技术，推陈出新，提高服务水平。
“客户至上”客户利益高于一切。当股东或员工的利益与客户利益发生冲突时，以客户的利益为重；以优质的服务满足和超越客户的期望。
“团队协作”群策群力、同甘共苦、相互尊重、分享荣誉，鼓励开放合作、相互协商的精神。
“追求卓越”以行业的高标准创造业绩，不断战胜自我，挑战新高；对事业充满热情，以优良的业绩成就行业典范。