上海招聘

岗位职责：
全面负责工作制服商品管理及分销体系的拓展。
1、根据公司整体经营发展目标，制订公司的销售目标、任务和执行方案；
2、为全面完成销售任务，带领团队按质按量实施销售计划；
3、研究、了解同行竞争产品及相关产品，制订有效的销售方案，帮助公司制订产品发展方向、策略及规划；
4、负责客户的营运管理工作；
5、负责市场客户及自营拓展工作。

岗位要求：
1、大专以上学历，2年以上品牌服装行业营运管理工作经验；
2、擅长商品销售分析和库存消化分析，熟悉进销存测算与数据分析；
3、善于人际沟通和协调，具有较强的事务处理能力、团队建设能力、组织能力；
4、熟悉相关的市场运作流程，熟练操作办公室软件；
5、具有良好的市场资源。

一、我们的事业
高级定制理念源自欧洲，在20 世纪迎来了它的第一次兴盛。进入21世纪，挂在商场里‘量贩式’的衣服，越来越不能满足要求高品位及独一无二的精英人士。高级定制是时装界的最高境界，是对理想生活方式的追求。亚洲，是全球高级定制时装再次辉煌的希望，中国高定市场的前景无限。
公司以鲜明的品牌形象，温馨的店堂设计，贴心的服务方式，强大的生产能力，确保将最优秀的产品和最有力的服务以最快的方式传递给加盟商和客户。
公司以丰厚的服装采购、生产、销售链经验，坚持以市场为导向，走集中唯美设计，遵循“惟人，惟信，惟美”的三惟价值观，致力打造中国高级定制第一品牌！

二、我们的文化
我们的组织文化是以企业管理哲学和企业精神的核心，凝聚员工归属感、积极性、创造性的人本管理理念，以企业规章、制度规范为载体。
1、经营理念
为顾客创造价值；为员工创造机会；为企业创造利润。
2、组织文化哲学：三惟价值
惟人：以人为本，博爱宽容
惟信：以信为纲，诚信感恩
惟美：以美为尚，臻致人生
3、企业精神
诚为先、信为本、利共享、同发展
4、组织道德
正确的客服观；良好的诚信观；严谨的质量观；有效的学习观。
5、组织战略：打造中国高级定制第一品牌
将规求的卓越品质体现于每一件高级定制中；
将规求的卓越品质体现于每一家门店经营中。
6、卓越品质服务的双赢模式