上海招聘人事主管

人事主管

职位描述：

岗位职责：

1、根据公司招聘目标，实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、安排面试。

2、完善部门规章、制度并监督、执行；

3、组织、开展培训相关工作；

4、负责公司薪资、福利设计，设计薪资奖金的激励制度。调查当年年度岗位市场平均工资，根据平均工资来调整工资的涨幅度；

5、员工月度绩效考核的过程跟进及结果的反馈；

6、员工入离职手续，劳动合同签订及社保的办理；

7、公司员工的团队建设

岗位要求：

1、全日制大专及以上学历；

2、在人员招募、引进、及员工考核、激励等方面有实际操作能力；

3、三年以上人力资源管理工作经验；

4、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

职能类别：人事主管

关键字：人事主管人事薪酬主管人事行政主管

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