上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责或分管人力资源各模块工作执行，如招聘发展、培训发展、绩效管理；
2、负责集团范围类各类核心人员管理，人才选拔、考核、任免等人才发展与接任计划；
3、确保及时获得并提供胜任的人力资源满足和支撑公司发展战略；
4、完善并执行公司人力资源管理体系，适应外部环境的发展与变化
任职资格：

1、具有大型企业五年以上同岗位成熟、实操的工作经验；
2、接受过系统化的人才发展及人力资源管理培训；
3、出色的沟通协调能力、问题发现及解决能力；
4、承压力强，态度积极，成熟稳重，团队合作能力强；
5、30岁-40岁，户籍不限。 举报 分享

公司简介
   圣康达创建于2003年，经过十余年发展，目前在全国北京、上海、青岛、海南、重庆、成都、桂林、昆明建立了14家健康管理中心，以高品质健康体检为基础，在医疗设备、信息技术、生物科技等领域投资发展，并目前形成以医疗投资、信息技术、健康管理服务为主导业务，努力打造优质健康管理品牌，并以更优质的质量和服务让更多人拥有健康人生，让健康护航人生，成就梦想。
 
 因业务发展需要，欢迎有志之士加入圣康达。

 一经录用，公司将提供广阔的发展空间和完善的福利待遇：
1、五险一金；
2、节日福利补贴；
3、员工不定期活动；
4、免费体检；
5、良好的培训；
6、完善的晋升机制；
7、舒适优雅的办公环境；
8、有激情的团队。

欢迎您的加入！