上海招聘

职位描述:
工作职责：
1、熟悉劳动合同法、社会保险法等相关内容；
2、按照工作计划完成招聘等相关工作；
3、建立、维护人事档案，建立和解除劳动合同；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
5、熟练操作电脑编制各种表格和报表。
任职要求：
1、有人力资源招聘，薪酬的实务操作经验，熟悉劳动法及相关法律法规；
2、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力。

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