上海招聘

职位描述：
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1、通过主动和管理层、员工的互动，了解部门和人员的发展状况；并能针对性解决各类问题
2、建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息通畅
3、倡导和建立简明、健康的组织氛围，保证组织的健康成长
4、建设人员梯队，通过提升个人和组织能力为组织的发展提供支持
任职资格
1、大学全日制大专及本科学历，3年以上HR从业经验，其中1年的管理经验
2、熟悉人力资源日常工作流程；了解并掌握人力资源各项管理工具、技术和资源
3、具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力；思路清晰，思维敏捷，口头和书面表达能力俱佳 举报 分享

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