人事
富士达电梯配件(上海)有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2016-11-13
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:人事主管 培训经理/主管
职位描述
职位描述:
工作内容:
1、总务部涉及培训、绩效等方面事务;
2、协助总务部部长处理部门所属内部各类事宜,如:人事课、总务课各类事宜等;
3、完成上级交办的任务, 对总务部部长负责并报告工作。
任职资格:
1、日企工作经验5年以上;
2、做事严谨,工作效率高,积极进取;
3、熟悉人事总务等相关工作,具有各个部门进行协调工作的能力;
4、熟悉ISO 9001质量管理体系要求及在实际运作时的应用者优先;
5、日语综合能力(日语2级以上)良好者优先(非必须);
6、工作认真负责、以身作则、能承受一定工作压力、善于调动人员积极性;
7、责任心、保密意识强,具有团队合作精神;
8、有电梯、扶梯生产行业的工作经验者优先。
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工作内容:
1、总务部涉及培训、绩效等方面事务;
2、协助总务部部长处理部门所属内部各类事宜,如:人事课、总务课各类事宜等;
3、完成上级交办的任务, 对总务部部长负责并报告工作。
任职资格:
1、日企工作经验5年以上;
2、做事严谨,工作效率高,积极进取;
3、熟悉人事总务等相关工作,具有各个部门进行协调工作的能力;
4、熟悉ISO 9001质量管理体系要求及在实际运作时的应用者优先;
5、日语综合能力(日语2级以上)良好者优先(非必须);
6、工作认真负责、以身作则、能承受一定工作压力、善于调动人员积极性;
7、责任心、保密意识强,具有团队合作精神;
8、有电梯、扶梯生产行业的工作经验者优先。
职能类别: 人事主管 培训经理/主管
公司介绍
一直致力于电梯、扶梯、自动人行道、立体停车设备的研究开发、销售以及售后服务。富士达株式会社创立于1948年,注册资本为125亿日元,在东京证券交易所一部上市。
企业的经营理念是向日本国内及世界各地消费者提供值得信赖的商品及服务,为世界的都市机能做贡献。现在富士达集团正在展开世界经济全球化与速度对应的企业活动,在日本、美国、欧洲联盟、南亚、东亚结实扎根企业活动的基础上,为世界各国的繁荣发展作出贡献,作为在技术开发移动空间系统的综合性厂商,在世界的先驱位置开发更多的技术。
富士达集团在日本、美国、韩国、中国香港、中国台湾、中国、新加坡、印尼、委内瑞拉都设有生产基地,同时坚持提高“事业与环境共存”的环境方针,并已在世界各地取得﹝ISO14000﹞的环境管理体系认证。
自上世纪90年代在上海设立华升富士达扶梯有限公司,并在松江区内设立了电梯研发公司后,于2006年12月在上海市松江区成立日本独资公司-富士达电梯配件(上海)有限公司,开发﹑引进日本及国际市场的先进技术与工艺流程,并将日本的业务扩展到中国市场,为上海的发展作出积极贡献,为满足公司未来的发展需求,诚招所述优秀人才加盟。
企业的经营理念是向日本国内及世界各地消费者提供值得信赖的商品及服务,为世界的都市机能做贡献。现在富士达集团正在展开世界经济全球化与速度对应的企业活动,在日本、美国、欧洲联盟、南亚、东亚结实扎根企业活动的基础上,为世界各国的繁荣发展作出贡献,作为在技术开发移动空间系统的综合性厂商,在世界的先驱位置开发更多的技术。
富士达集团在日本、美国、韩国、中国香港、中国台湾、中国、新加坡、印尼、委内瑞拉都设有生产基地,同时坚持提高“事业与环境共存”的环境方针,并已在世界各地取得﹝ISO14000﹞的环境管理体系认证。
自上世纪90年代在上海设立华升富士达扶梯有限公司,并在松江区内设立了电梯研发公司后,于2006年12月在上海市松江区成立日本独资公司-富士达电梯配件(上海)有限公司,开发﹑引进日本及国际市场的先进技术与工艺流程,并将日本的业务扩展到中国市场,为上海的发展作出积极贡献,为满足公司未来的发展需求,诚招所述优秀人才加盟。
联系方式
- 公司地址:松江区新飞路1000号