上海招聘

要求具备以下性格特点：
认真仔细，开朗、自信
聆听与沟通技巧
细致的观察能力
积极主动并具有自我约束力
具有责任心和忠诚度

职位要求：
公司根据发展需要，现提供销售人员和人事助理，两个岗位轮岗培训生机会。

公司提供销售培训及岗位培训，在各岗位实习1—2个月后（轮岗期共计不超过6个月），将培训生培养成为高级销售人员或人事专员，培训合格后根据个人业绩、自我评价、岗位理解及偏好，公司进行评估，安排工商顾问（销售）或人事助理相应职位。

1.坦诚，自信，乐观，学习能力强，主动积极；
2.有洞察力，能独立思考，具有良好的逻辑思维能力及沟通表达能力，富团队合作精神及较高的责任心；
3.大专及以上在校生，专业不限制；
4.基本能提供周一至周五全日的上班时间。
本岗位仅接受在校实习生及应届毕业生。

培训计划：
1、强化职前综合培训；
2、岗位专业知识培训
3、沟通技巧培训以及相关管理培训课程；
4、岗位导师跟踪培训。

薪资待遇：

1、薪金构成：底薪 + 提成 ;

2、社保：缴纳四金。
3、公司提供完整的培训体系，辅助每一位培训生快速成长，如表现优异者，在实习期结束后，公司将以工商顾问岗位或人事助理职位给予留用。

华福咨询1999年创立于香港，是一家拥有大律师及香港持牌会计师的专业性顾问机构。在过去的十几年中，华福咨询以务实的风格，脚踏实地为客户提供服务，所有承诺都建立在可行性之上，为企业提供卓有成效的专业解决方案，并为企业对外投资发展提供最为专业的国际化的服务，服务范围涵盖架构建立、公司运营、优化等各个方面，累计为数百家中国本土及外国公司提供了专业的服务，是企业发展全世界的理想合作伙伴。

为了拓展内地市场，公司于2007年以“华福咨询”的品牌进入上海，并成立了分支机构：上海勋福企业管理咨询有限公司。服务于欲在更广阔的海外市场获取更大成功的国际或本土成长型优秀企业，致力于为他们提供切实有效的公司管理及品牌构建等专业服务，并提供最为适合的公司发展的执行解决方案。我们期待着为国内更多的客户提供优质、务实、高效的专业咨询服务，提供项目策划和咨询顾问服务。

华福的经营理念：专业、服务
每一位顾问在为客人提供解决方案时，所陈述的专业知识全部是依托于公司强大的培训体系及专业背景，顾问的专业即体现了公司的专业。公司注重专业的严谨，也注重个体的差异，专业体现严谨，服务体现个体差异，所以我们为客人提供的服务都是在专业领域内最为个性化的执行解决方案，这也正是我们服务价值的体现。

华福的管理理念：坦诚、分享
● 倾听员工的志向
● 理解员工的想法
● 发挥员工的能力
公司深信：员工是公司最重要、最珍贵的资产； 培训是员工最大的福利。
工商顾问的职业生涯规划与公司发展目标相一致，我们注重员工的沟通与交流、提供不收取任何费用的带薪培训、全员享有公平、公正的晋升通道。在上海公司内部，我们是基本上没有部们的划分，除行政人员以外，每一位顾问之间的交流都是完全开放式的，公司鼓励员工之间互相交流，我们相信，年轻人之间的交流将会有非凡的火花产生。

为适应我们日益增长的市场及客户需求，华福咨询现诚聘工商顾问，旨在为华福咨询在内地市场的拓展储备优秀人才。我们在中国大陆的团队是一支年轻并且富有激情的队伍，并且在飞速发展中。正因为如此，公司愿提供广阔发展平台的机会给到每位愿意接受培训、学习能力强的员工，从而帮助每一位优秀员工能够确实成长起来，拥有自己的事业发展机遇。公司文化崇尚积极进取，要求表现出色，我们会教会员工成功所需的知识，并把可塑性视为最重要的一条用人标准。立志让每一位公司的员工与公司一同成长，华福咨询期待您的加入！