上海招聘

工作内容：
1.设计人力资源管理系列软件的具体数据以支撑产品功能的实现；
2.定期根据产品的核心数据进行分析，持续完善和优化已有产品功能；
3.根据公司和产品发展策略，协助产品经理或者独立进行产品需求设计，负责产品概念设计，产品需求书的编写，协助开发、测试团队理解和掌握需求，对产品需求方向和易用性负责；
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理专业或管理学相关专业。
2.具备较强的文档撰写能力、逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力，良好沟通协调技巧和团队合作意识。
3. 2015届毕业生优先考虑。

踏瑞软件，成立于2009年，是一家专注于高校人力资源管理和创新创业专业产教融合的公司，十几年来以“专注、专业、追求极致”的理念，服务于全国超过700所高校，努力在高校教学和企业实战之间架起一座桥梁，促进中国高校实践教学教育的发展。踏瑞软件，一直以来是该行业内的领军企业。

企业成就与荣誉
1、 “1+x”职业技能等级证书（第四批教育部“1+x”证书培训评价组织）
2、 全国高职高专人力资源管理技能大赛连续五届技术支持单位
3、 全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（本科）技术支持单位
4、 全国人力资源和社会保障职业教育教学指导委员会委员单位
5、 教育部创新方法教学指导分委员会特邀委员单位
6、 中国人力资源开发研究会常务理事单位
7、 全国大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会常务理事单位
8、 上海市高新技术企业
9、 上海市经济和信息委员会认定双软企业