上海招聘

工作内容：
1、呼叫中心人员招聘面试；
2、招聘会现在宣讲面试，完成客户招聘需求；
3、协助各部门并积极与客户沟通，了解客户用人需求及标准完成招聘任务；


职位要求：
1.熟悉招聘相关流程体系，有RPO招聘管理工作经验或同行工作经验优先；
2.性格外向健谈，有强烈沟通欲望，有销售经验优先；
3.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；
4.熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
5.良好的心理素质及抗压能力，吃苦耐劳，有奉献精神。

   人瑞以项目为引导、岗位为导向、任务为驱动、工作流程为主线，依托校内实训基地（中心）、合作企业，将工作过程划分为若干单元，在每个单元中，贯穿“学中做，做中学”的理念，使学习内容与工作内容紧密配合；教学目标与工作目标紧密配合；单元内部知识提升、能力提高、素质养成紧密配合；课程结构与任务构成紧密配合；教学进程与工作进程紧密配合，把“教、学、做”统一在教学全过程中，有效地培养了学生对专业新知识、新技能的兴趣，提高了实际技能。有效构建了理论教学和实践教学有机结合、相互促进的教学体系，构建了学习过程和工作过程完全统一的工学单元紧密配合人才培养模式。

   
企业文化：
企业愿景——中国职业教育领域最具创新性和社会价值的公司
企业使命——提升职业竞争力，改善工作和生活
价 值 观——成就客户 同心共赢 求精务实