上海招聘

岗位职责
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、行政管理的成本控制及水电管理等。
7、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。
8、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；
9、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；
10、 行政管理的成本控制及水电管理等。公司内部治安管理；

任职资格
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

上海科泽医药有限公司是一家通过新版GSP认证的民营公司，公司本着“开启梦想 专注健康”的美好愿望，立志成为上海地区最具品牌推广能力的医药公司。专注于发现有特色的专科产品，引入上海市场，做好品种推广，使之成为能为患者解除病痛、能为业界创造价值的好产品。
公司还投资成立了上海蓉波医药科技有限公司、上海虹瑞医疗用品有限公司。公司营销团队分为四大板块，分别是蓉波科技、虹瑞医疗、社区与OTC事业部、招商部。蓉波科技主要负责处方市场的调研与推广、药品研发；虹瑞医疗主要负责医疗设备与医用耗材的代理销售；社区与OTC事业部主要负责基药与OTC医保产品的市场推广。招商部主要负责抗生素等产品的招商分销工作。
我司拥有上海总代产品22个，公司的各销售人员百余名，2013年实现销售1.5亿。未来三年，每年实现增长500万元，即2016年实现3亿销售。