上海招聘

人力资源部长或经理职责：

1、在人力资源总经理的领导下，全面负责上海市场的劳动人事管理工作。
2、协助人力资源总经理协调与各行政部门，以及与一线美容院业务经理与员工之间的沟通配合协作。
3、协助人力资源总经理编制定员方案，组织员工的招聘、考核、奖惩、调动等工作，负责新人入职的企业文化培训。
4、协助人力资源总经理负责市场全员合同的签定、续签、签证工作。
5、负责制订、落实、检查人事部的年度、月度和每周的工作计划。
6、负责加强员工的劳动纪律教育，督促检查《职工手册》和美容院规章制度的执行情况，并提出处理意见，配合培训部，做好员工培训工作。
7、负责制作员工工资，每月按流程审核一线工资，做好绩效考核。
8、负责检查、监督、落实有关劳动人事方面的国家政策及美容院规章制度。
9、负责草拟并执行有关人事方面的各项规章制度。
10、负责有关人事的各类表格、书面材料及工作档案。
11、负责处理各种员工投诉，负责解决一线员工心理问题，定期回访一线员工心态，并定期巡店解决一线问题。
12、负责配合综合办与企划部做好筹划并举办各类大型员工活动(如：生日庆典、员工大会等)。
13、负责建立并完善“管理人员替补梯队系统”。
14、负责养老保险、住房公积金等与劳动工资相关的各项工作。
15、负责完成人力资源总经理临时委派的其它工作。

职位要求：男女不限，形象气质好！年龄25—45之间，大专以上学历，身高女162以上，男175以上。有培训能力与较强沟通能力，人际关系好。

，您可直接电话咨询面试13869405788谢小姐。

上班时间做六休一。

2015扬帆起航，祝您好运！

备注说明：上班地址：徐汇区漕溪北路18号上实大厦 工作环境好，发展空间大，学习培训机会多。诚招有梦想有强烈意愿发展者！根据工作能力，工资待遇6000——10000之间！做六休一，每周休息根据工作安排任意选。包吃住。

莎蔓莉莎，中国美容界第一名美容品牌，全国88个城市直营连锁店近2000家！莎蔓莉莎的发展-----已当作成功发展案例成为了很多管理学院EMBA的课堂教案。
荣誉-----莎蔓莉莎被评为“消费者满意单位”“美容美发协会会员单位”“消费者信得过单位”“诚信经营美容院”“商业联合会理事单位”“中国中小企业协会副会长单位”“中国美容化妆品连锁百强企业”等荣誉单位。
企业宗旨----人才第一，利润第二！
服务理念-----“与国际接轨、与世界同步”，首创的“莎蔓莉莎疗法”、“双人服务”、“美容足疗”、“量身定做的个性化面膜”，“量身设计的个性化护肤方案”已成为中国美容行业各大美容品牌的偷学共用的标准了。
风格-----欧式的“流金岁月”经典装修，让您在异国情调的环境里体会、享受来自浪漫之都莎蔓莉莎的特别呵护。
护。