上海招聘

一、岗位职责
1、统筹管理全公司各项事宜。
2、实施公司的总体战略: 组织拟定公司长期、中期、近期发展规划、竞争策略并组织实施监控，实现公司业务和投资回报的快速增长，发掘市场机会，领导创新与变革。
3、建立和健全公司的管理体系与组织结构，提出公司的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。
4、通过战略分析确定战略规划，并按战略目标有效规划人、财、物、信息资源，聚焦核心策略、核心客户，使公司各部门都能够围绕公司和总经理的战略规划协同运转。
5、编制本单位的年度经营、管理计划，完成公司的经济及管理指标。
6、负责组织本单位市场调研、分析，制定相应的营销方案并组织实施。
7、负责公司经营的管理、指导和监督，培训督导各级管理人员，充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体素质。
8、负责对本单位员工的日常工作、生活的管理、督导，保证本单位的正常运转，严格执行内部监督制度。
9、负责本单位突发事件的处理及对外的重大事宜的协调。
10、培训公司人员，建设和管理高素质的团队。


二、任职资格
1.40岁以上
2.统招本科以上学历
3.企业管理、金融、财务、市场营销等经济类专业
4.五年以上同行高管工作经验（具有知名物流行业领域的条件可优惠），三年以上CEO工作经验
5.熟悉物流行业经营等管理知识、业务流程
6.具有极强的协调、统筹、领导、管理、组织能力，具有良好团队合作精神，良好的前瞻性和高端决策能力
7.需要高度的职业化，良好的职业操守，人品诚信、可靠

上海璟实物流有限公司成立于2005年，是一家既年轻又成熟的第三方物流企业。年轻，是因为我们是物流行业的新兵；成熟，是因为我们具备物流行业丰富的运作经验，以及对物流服务真谛的细微把握与深切洞察。5年来，我们始终坚持营运第一、服务至上的基本理念，关注客户需求，注重服务细节，设身处地，立足双赢，全心全力为客户提供专业化、规范化、柔性化、敏捷性和可视化的物流服务。作为3PL公司，我们致力于提供运输、仓储、配送、流通加工、包装、装卸搬运以及物流信息处理为一体的物流服务；同时，我们可为客户度身定制物流方案并加以实施，协助客户更好地控制物流成本，帮助客户对供应链实施有效管理。
公司坚持成本领先战略，谨慎购置重资产，与此同时一直努力强化整合社会资源能力和服务全程管控能力。5年来，公司通过长期合作和严格的评估程序，建立了近千辆可调配的各式车辆库，运输方向辐射至全国各地； 公司坚持人才高地战略，引进和培训并重，目前的团队员工平均年龄31岁，大专以上学历占85%。珍惜所托，尽我所能，达你所愿——璟实物流的不懈追求，也是璟实人的坚定承诺。