上海招聘

工作内容：
人事方面：
1、协助上级制定企业文化发展规划、人力资源管理制度、年度计划及预算方案；
2、全面负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
3、全面负责员工招退工，用工合同的签订、续签、变更、终止，员工入离职手续；
4、全面负责公司内部员工档案的建立与维护员工档案及管理；
5、全面办理社保及公积金的变更、缴交；
6、全面负责考勤及工资绩效的核算；
7、全面建立沟通渠道，听取员工合理化建议，协助处理员工纠纷；


任职要求：

1、大专以上学历，工商管理、人力资源、心理学等相关专业；五年以上人事行政工作经验；
2、了解人力资源的六大模块，对招聘、社保有较深入的了解；
3、熟悉国家法律法规，具有相应法律、企业管理、经济方面的理论知识；对各项劳动法规政策及办理程序了解，具有丰富的实际操作经验；
4、具有较强综合和协调能力，良好的沟通协调能力和人际理解力；
5、为人正直、作风正派，具备良好的仪表、谈吐及气质

卡乐工房（北京）展示技术有限公司是一家集POP设计、生产、制作、配送、安装、售后维护于一体的专业POP服务供应商。公司现已形成户内画面制作、户外大型画面打印、展览展示制作三大业务板块。公司业务覆盖全国，拥有北京、上海、沈阳、西安、四川、湖北、厦门、广州等生产基地，可以为客户提供全面的服务。卡乐工房（北京）展示技术有限公司为一般纳税人企业，注册资金200万元。 2007年，卡乐工房（北京）展示技术有限公司与惠普集团、3M集团建立了战略合作伙伴关系，成为亚太地区POP及像输出领域规模最大、设备最尖端、耗材最齐全的数码打印制造商，同时成为惠普、3M亚太地区实验和培训基地。 2008年，卡乐工房（北京）展示技术有限公司荣获“惠普广告制作行业商业合作伙伴”、“3M指定加工商”和“第29届北京特许供应商”等相关认证及证书。 2009年，荣获“北京地区十佳喷绘公司”及“北京地区最佳喷绘商业模式奖”。 2010年，荣获“HP亚太及日本地区数码打印白金大奖”、“HP亚太及日本地区数码打印运输工具大幅面打印金奖”、“HP亚太及日本地区数码打印户内作品银”。并在同年成为“第16届广州亚运会景观标识指定供应商”。公司已通过ISO9001:2008质量认证管理体系认证。 “制造绚丽色彩，呈现真实景象”是我们一直追求的品质目标。并利用先进的机器设备，完善的管理流程，专业的生产技术，在为客户提供高品质产品的同时，还不断调整完善生产管理体系，以满足客户对终端POP求新、求变的需求。