上海招聘

一、任职要求:
1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。
2、熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训。
3、具有3年以上工作经验，2年以上招聘工作经验优先。
4、（1）认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能； （2）掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规； （3）熟悉日常人事管理的业务流程； （4）良好的口头表达、文字写作、阅读能力；

二、岗位职责:
1、负责公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动；
2、负责日常人事管理工作；负责公司劳动合同的管理;熟悉招工/退工及公积金办理事宜；
3、协助起草公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策；
4、协助拟定公司的人力资源发展规划和员工培训规划；
5、负责员工沟通，了解员工情况，掌握员工思想，及时提出对策或建议；
6、参与负责公司员工培训活动，检查评估培训质量和培训效果；
7、协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动；

上海日诞智能科技有限公司是一家集自主研发、世界专业领域产品代理、智能化系统方案咨询与设计以及工程实施为一体的安防领域高科技智能公司。

目前日诞智能是全球安防领导品牌德国BOSCH监控、报警、门禁系统的华东区金牌经销；德国JUNG智能家居的全国总经销商；瑞士KABA、日本GANZ、COMPUTAR的专业经销商；日诞智能自主研发的Geoview系列产品备受市场的厚爱，并被广泛使用；同时日诞智能自2002年创办以来，已经建立了一支成熟而专业的团队。


八年来日诞智能在中国累计服务过几百家国内外客户，客户们坚定不移的信赖、忠诚与追随为日诞智能的不断壮大与腾飞奠定了坚实的基础，这必定是日诞智能巨大的财富。

但是，日诞智能更加明白要做一家有伟大理想、有责任的、持续发展壮大的公司，人才是关键。八年来日诞智能始终如一以人才为本，求贤若渴。我们欢迎有志之士加入到我们这个充满责任感与梦想却又脚踏实地并孜孜以求地充满力量的团队中来，我们相信只要你同样是一位有理想有责任并能够脚踏实地去追求与实现自己理想的有志之士，日诞智能愿意成为伯乐，为您提供优质的空间与舞台！


日诞智能全体员工欢迎您的加入！