上海招聘

职位描述：
1、根据企业战略目标，制定并完善公司招聘、培训、劳动关系、薪酬、绩效等管理制度、实施细则及工作程序；
2、负责拓展公司招聘渠道、完善人员选拔方法、优化招聘流程，组织实施招聘工作；
3、负责劳动合同管理、劳动关系管理、劳动争议处理；
4、制定公司员工的培训和发展计划，组织公司各项培训工作，负责新员工的入职培训；
5、根据行业特点，制定和完善具有激励作用的绩效考核方案，并负责监督与实施；
6、设计符合企业发展战略的薪酬策略。

任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；
2、5年以上人力资源主管岗位工作经验；
3、熟悉人力资源六大模块，精通绩效考核；
4、具有较强的计划与执行能力、分析判断能力、组织与协调能力；
5、房地产行业优先，人力资源中级职称优先。

山东莱钢建设有限公司（简称“莱钢建设”）是莱钢集团公司全资子公司。注册资本10亿元人民币，下设2个事业部、20个分公司、12个控股子公司，参股5个公司。子、分公司分布在上海、广东、陕西、济南、青岛、淄博、威海、滨州、莱芜、东营、泰安、临沂等省市。上海分公司是莱钢建设有限公司驻沪常设机构，成立于2003年3月，分公司成立以后以工程总承包、钢结构加工及钢材贸易为主。拥有施工总承包壹级、房屋建筑工程总承包壹级、钢结构工程专业承包壹级、钢结构制造特级。主要承揽、承接上海及长三角地区重点工程和标志性工程项目。先后承建了中福世福汇、中福三期、企业发展大厦等项目。