上海招聘

1. 员工离职面谈：对有离职意向的关键员工进行挽留沟通，定期进行离职原因分析；
2. 员工关怀沟通的实施：对员工进行关爱沟通，了解他们的需求，并为之提供帮助；
3. 针对公司人事等规章制度，负责妥善解答员工疑问；
4. 组织受理员工投诉，完善内部沟通渠道；
5. 负责全面推动公司文化系统的建设工作，策划各类公司文化活动，丰富员工生活，提升员工的满意度和敬业度，建立员工与公司之间的和谐关系。

上海康嘉信息技术有限公司是一家专业从事IT解决方案与服务的供应商，总部设立在上海，目前有100多个员工就职。我们是一批拥有对国内外软件产业的专业化服务模式有着深刻理解的技术开发团队，拥有集团管理经验的管理人才，具有雄厚的技术开发实力及全方面的服务。公司主营业务包括：行业解决方案、信息服务外包、相关软件产品、平台及服务等。作为一家以软件技术为核心的公司，康嘉信息通过合作创新、有效管理，人才发展等战略的实施，持续提升公司的核心竞争力，不断为客户创造价值，为员工创造机会，从而实现对社会的积极贡献。