上海招聘

职位描述：
1、人员初次面试，组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
2、针对不同的岗位开发各种渠道，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
3、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；协助办理录用人员的入职手续；
4、建立和维护应聘人员资料库，做好人才储备工作；
5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、 大专以上学历，人力资源相关专业，一年以上相关工作经验；
2、 英语四级以上，能熟练操作常用办公软件；
3、 有责任心、抗压力、亲和力、有团队精神、较强的沟通能力与组织协调能力；
4、 有招聘经验者优先，能独立完成招聘任务，医美、化妆品、医疗器械领域优先考虑；
5、 有志于长期从事招聘、人事相关工作。

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