上海招聘

岗位职责：
1. 负责建立与维护企业人才库，开发管理并优化招聘渠道，实施和改进招聘管理流程（包括岗位说明书、招聘广告、筛选简历、安排面试、背景调查及录用手续等）。
2. 负责员工用工管理（入职、转正、离职手续）及员工劳动合同、个人档案、基本信息的建立、维护与管理。
3. 负责公司员工日常薪酬发放、社保福利及个税处理，薪酬数据分析及统计，建立并完善薪酬体系，编制薪酬管理制度。
4. 负责公司IT设备及供应商管理，确保公司IT平台安全稳定运营。
5. 协助完善公司人力资源制度建设，及时更新及宣传公司的相关规章制度，比如员工手册等。
6. 协助执行公司培训计划、绩效管理、员工关系等其他人力资源工作以及上级交代的临时工作。

任职资格：
1. 专业不限，本科及以上学历。
2. 3年以上人力资源相关工作经验，尤其是招聘及薪酬模块，良好的英文口头及读写能力。
3. 熟练使用常用计算机操作办公软件及网络应用。熟悉公司IT管理基本架构者优先。
4. 熟悉国家及各地各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
5. 具有良好的职业道德，责任心强，有较强的沟通及执行能力，学习能力强，稳定性佳。

Job Responsibilities:
1. Establish/maintain talent pool, develop and optimize recruiting channels, implement and improve the recruitment process, including job description, advertisement, CV screening, interview arrangement, reference check and offer procedure, etc.
2. Manage the employment process, including on-boarding, probation review & termination. Maintain employee labor contract, P-file, basic information database, etc.
3. Ensure timely and accurate execution of monthly payroll & tax process, cost allocation and data analysis. Set up a competitive compensation system.
4. Manage and monitor internal IT equipments and external suppliers, ensure a smooth safe internal IT platform.
5. Assist to improve company policies, timely update and post the relevant new regulations, like employee handbooks.
6. Assist to implement annual training plan, performance management, and employee relationship functions. Other assigned tasks.

Requirements:
1. Bachelor degree, 3-5 years related working experience
2. Good command of written and spoken English is essential
3. Excellent computer skills, familiar with company IT structure will be a plus.
4. Sense of Responsibility and confidentiality, good communication skills.
5. Quick and smart learner and team work player

  1949年，亚地斯集团（ARDEX）成立于德国维藤市，是一家全球性的跨国公司。70多年来，亚地斯集团一直专注于干粉砂浆行业，是整个行业中的技术领导者，提供优质且可靠的新型化学建材。
  亚地斯集团在全球拥有47个集团公司，遍及各大洲的50多个国家和地区。
  亚地斯建材（上海）有限公司成立于2002年，为国内先进的化学建材生产商，产品包括：石材/瓷砖粘结系统、防水系统、地坪系统、创意饰面系统等。除上海总部外，在北京、广州、成都分别设有办事处。
  亚地斯新材料科技（浙江）有限公司成立于2016年，占地面积15000平方米。