上海招聘

岗位职责：
1、根据公司业务发展需要，收集、汇总所负责部门人力需求并编制招聘计划；
2、协助招聘经理建立和完善公司招聘管理制度及流程，并严格贯彻执行；
3、为所负责的部门提供招聘支持与协调（面试实施、面试评估、聘书发放、通知入职等）；
4、与被录用人员保持联络，并与内部各部门进行新员工入职的协调与准备工作；
5、开发有效招聘渠道，并维护良好的合作关系，汇总并评估各招聘渠道的有效性；

任职要求：
1、国家统招大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2、熟悉各类招聘面试技巧与方法，熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
3、有2年以上招聘工作经验（有金融、互联网行业经验优先 )；
4、熟练使用Word, Excel, Powerpoint等办公软件；
5、人际关系良好，具备很强的责任感和事业心，擅于沟通与协调，良好的团队合作精神。

请注意：本岗位空缺属于民生电商下属子公司“深圳瑞服科技有限公司”

    民生电子商务有限责任公司在深圳前海注册，认缴资本金30亿元人民币，是国内第一家与商业银行形成对应关系的银商紧密合作型企业。公司发起人为中国民生银行的七家主要非国有股东单位和民生加银资产管理有限公司。
    公司致力于成为新型电子商务金融业务的代表性公司和龙头企业，解决中小企业融资难和改善小微企业生态环境的标志性公司，以及国家互联网金融和电子商务政策的重要外部参与者。利用民生银行庞大的中小微客户规模和牢固的客户关系基础以及业内独树一帜的商业模式，发挥在信息流、资金流、物流与民生银行的互补与协同作用，促进互联网金融与电子商务的有机和有效结合，达到民生电商、民生银行、中小微企业乃至整个社会的共赢。