上海招聘

我们强烈渴求有潜质有素质的新人加入快速发展的事业！

职责：
1、负责拟定公司相关管理制度（如人事制度、员工考勤制度、档案管理制度、员工手册、保密制度、劳动合同等）并负责执行、落实、检查和完善，确保其有效实施。
2、依据公司营运规划，筹划、实施人力资源发展。
3、负责日常管理工作，按时完成公司总经理下达的各项工作任务。
4、负责档案管理工作,建立和完善公司人事、行政、文件、储备、培训等档案的立卷、维护、管理、调阅，做好各种资料的收集、整理和立卷归档；负责各类销售原始资料的归类、整理、收集、存档的管理工作。
5、负责各部门所需物资的采购、保管、发放，协调各部门物资材料的使用和管理及监督。
6、参与薪资管理及分配方案的拟定，协调好劳资关系、考核标准的拟制与执行工作。合理配置人力资源，力争压缩人员数量，提高服务质量及员工待遇。
7、负责公司员工的管理教育，新进人员的甑选、招聘、录用、教育培训、合同管理；负责人事任免、调动、退休、职称晋升、考核奖惩、劳动合同处理等。
8、办理员工各项福利事项。
9．根据企业发展及员工建议，适时对员工食宿条件提出改进建议，负责员工食宿的日常管理，监督各项制度、计划的执行情况，及时妥善处理员工问题的投诉。
10、负责对部门工作人员服务质量的考评。奖惩方案的制定、落实，处理后勤服务热线信息的收集、整理、转达、落实。
11、负责公司内部考勤工作。
12、负责协调、安排、组织相关会务及内部活动。
13、负责对出现的事故及时上报协助进行处理。
14、负责管理客服中心、配送中心工作内容的监管，处理客服中心和配送中心的相关事务协调。
15、负责公司内上传下达工作，确保流程化、制度化、规范化办理。
16、负责公司车辆管理、使用报请工作。

要求：
1、大专以上学历，一年以上工作经验；
2、办事风格细致、干练，能够独立思考解决问题；
3、具备一定的商业应用文写作功底；
4、具有良好的语言、文字沟通能力；
5、熟练使用office软件，和微信、QQ等即时通信工具；

五康体育科技是一家高科技创业公司，我们专注于健康和体育领域的互联网应用。
具有广阔的发展空间，具有创新的商业模式，具有可靠的政策支持，更具有知名投资公司的青睐！
五康体育期待您的加入，共同实现五康体育和每个员工的事业梦想！