上海招聘

(1)任职条件
1、具有相当大专以上学历，有三年以上4S店管理和相关经验。
2、具有丰富的管理经验、组织协调能力，有开创创新精神。
3、能熟练的使用计算机进行管理。
(2)工作职责
1、严格按照总公司关于特约4S店的管理文件要求，制定相应的该店的工作章程并使本4S店的各项工作及目标与公司相关要求保持高度一致，
2、主管4S店内部各项业务及对外开拓业务。
3、作为4S店与总公司的联络人么，贯彻并实现总公司“对客户高度热忱”的宗旨。
4、审核签发向总公司市场销售部门的相关报表和文件。
5、负责接待和处理客户的重大投诉。
6、对客户满意度的改进进行总体协调，保证总公司的业绩稳步提高。
7、组织协调各部门完成总公司所布置或委托进行的各项特殊任务。
8、贯彻并实施总公司在任何时期发布并要求实施的规定、课程和制度。
9、保证4S店以公平的姿态进行各项市场行为。
10、保持与总公司相关部门适时地交流与沟通。
11、负责每年员工培训计划及后备人员储备计划的制定。
12、负责4S店各项工作跟踪运作。
13、负责和保证4S店整体工作流程运作和不断优化。

盛大汽车服务连锁集团总部位于上海，其投资方包括海外及国内多家知名投资公司。
盛大汽车服务连锁集团成立十年来已落户上海、北京、成都、南京、杭州、苏州、无锡、宁波等多个经济发达城市，取得了良好业绩，并已成为全国范围内具竞争力的汽车服务平台。盛大汽车预计在未来三年内，覆盖到全国25个经济发达城市。2014年底，盛大汽车集团下属子公司上海盛世大联保险代理股份有限公司成功登陆新三板，成为中国保险代理上市企业。
盛大汽车服务连锁集团提倡轻松、快乐、时尚的汽车生活理念，我们的经营管理团队，由来自于金融、零售、传媒等行业的上市公司、世界500强企业的精英组成。盛大十分注重企业文化的建设及优秀公司氛围的培育。另外，盛大对于员工的成长也十分关注，公司拥有完善的员工职业发展计划。已实施的有“五星坐席”、“新手上路”、“情系盛大”等一系列全方位、多角度的员工激励、培训措施。每位新进员工都将接受我司提供的新员工入职培训，正式上岗以后盛大还针对不同层次员工提供形式多样，种类繁多的培训课程，以提升员工的综合素质。员工更有机会通过内部竞聘迅速提升到管理岗位，为盛大做出更大的贡献。
盛大提供给员工展现自身价值的舞台，更愿意与员工一同分享成果，携手共进。
对于未来，你准备好了吗？
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