上海招聘

工作内容：
1. 参与公司人力资源规划，拟定年度人力需求预算和人才培养方案；
2. 根据公司人员需求预算，制定人才甄选方案，依据公司用人标准，执行招聘计划，满足公司各部门用人需求；
3. 全面执行公司人力资源相关管理制度及流程，向公司提出制度及流程修改解决方案；
4. 负责公司薪酬福利管理、绩效考核及员工关系管理；
5. 全面负责公司员工关系管理，进行员工关怀，处理劳动纠纷；
6. 依据公司企业文化建设方案，主导公司企业文化建设，适时组织员工活动；
7. 负责人事档案的整理与保管；
8. 教育及培养本部门员工进行工作技能提升；
9. 完成公司人力资源其它相关工作事项。　

任职要求：
1. 专科以上学历, 人力资源类、行政管理类等相关专业毕业；
2. 三年以上人事经理相关工作经验，熟悉热能设备行业者优先；
3. 熟练掌握人力资源六大模块基本知识，能迅速融入公司环境，开展人力资源各模块工作；
4. 具有良好的人力资源运作思路，具有较深厚的人际沟通、人才评估能力；良好的规划能力，能够快速掌握人才需求趋势及员工动态；
5. 熟悉上海市劳动就业及社会保险相关政策、各种招聘渠道；
6. 事业心较强，高瞻远瞩，愿意伴随公司逐步完善及发展。

本公司成立于2001年1月，现占地面积36000多平方米，建筑面积21000多平方米。注册资金800万元，资产总额8000多万元。
主要产品：电机冷却器、水轮发电机冷却器、大型发电机氢冷却器、风力发电机冷却器、海洋舰船冷却器、三十万、六十万发电机组油冷却器、离子交换器、氢压控制装置、氢侧回油箱、加热设备、换热设备等，是国内冷却器生产的骨干企业。
主要客户：上海电气集团、ABB高压电机厂、上海汽轮发电机厂、上海南洋电机厂、江西东元电机厂等。部分产品出口德国、沙特、日本。生产一直处于饱荷状态。
近年来，自主研发的风力发电机冷却器、核电机组配套冷却器、海洋舰船及海洋工程配套的冷却器等产品，符合国家产业导向，具有自已的专利技术和领先国内先进水平。由于，有效解决了风力发电高空冷却和海水淡化冷却的技术难题，在风电、核电、海洋产业市场有一定潜力，使企业具备有力的发展后劲。
近年来，坚持科技创新，获得上海市高新技术转化A级项目三个。拥有实用性专利9个， 2006年起成为国家高新技术企业，2009年为上海市科技小巨人培育企业。
公司现有人员 230多人，其中工程技术人员32人，生产设备齐全，技术力量雄厚，有着很强的设计开发能力。产品除为国内大型企业进行长期配套外，部分产品还远销日本、东亚、欧盟等国家和台湾地区。。