英语教研组长
上海徐汇区青少儿成长教育培训中心
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2014-02-19
- 工作地点:上海-徐汇区
- 招聘人数:2
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语精通
普通话精通 - 职位月薪:面议
- 职位类别:小学教师 培训产品开发
职位描述
我们提供
广阔职业空间:完善的晋升机制,公平的竞争平台,能者必会得到提升;
专业提升机会:专业的带教培训体系,让您的专业能力快速提高;
丰厚薪资回报:不标榜离谱的高薪,您的薪资肯定会与您的态度和付出成正比;
完善福利制度:规范缴纳社保,享受带薪年假,法定节假日,年度旅游,年终奖,每月贡献奖。。。。。。
社会关系网络:让您领略先进教育方法,结交资深教师队伍,掌握丰厚教育资源,在融洽的的办公环境里开心工作;
我们需要您
1.负责教学的计划、课程设置与教学质量的过程管理;
2.管理教师队伍,及时进行教学质量和教师个人的考核与评估;
3.负责编制课程的教学标准要求,并对教师进行授课培训和指导;
4.负责教学活动以及业务学习等的安排和实施;
5.积极协助和参与其他部门的相关工作、活动等。
我们希望您
1.教育及专业;具有本科以上学历,英语教育、教育学、或者相关类专业优先;
2.经验:3年或以上的教学经验,其中至少1年以上培训中心教学团队的管理经验,具有青少儿教育经验者优先;
3.基本技能:英语口语和书写流利,发音标准(英式&美式),能与外教沟通;
4.基本素质:熟练应用办公设备设施,良好的沟通能力,踏实、上进的工作作风,责任心强。
广阔职业空间:完善的晋升机制,公平的竞争平台,能者必会得到提升;
专业提升机会:专业的带教培训体系,让您的专业能力快速提高;
丰厚薪资回报:不标榜离谱的高薪,您的薪资肯定会与您的态度和付出成正比;
完善福利制度:规范缴纳社保,享受带薪年假,法定节假日,年度旅游,年终奖,每月贡献奖。。。。。。
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1.负责教学的计划、课程设置与教学质量的过程管理;
2.管理教师队伍,及时进行教学质量和教师个人的考核与评估;
3.负责编制课程的教学标准要求,并对教师进行授课培训和指导;
4.负责教学活动以及业务学习等的安排和实施;
5.积极协助和参与其他部门的相关工作、活动等。
我们希望您
1.教育及专业;具有本科以上学历,英语教育、教育学、或者相关类专业优先;
2.经验:3年或以上的教学经验,其中至少1年以上培训中心教学团队的管理经验,具有青少儿教育经验者优先;
3.基本技能:英语口语和书写流利,发音标准(英式&美式),能与外教沟通;
4.基本素质:熟练应用办公设备设施,良好的沟通能力,踏实、上进的工作作风,责任心强。
公司介绍
上海徐汇区青少儿成长教育培训中心(童学汇)隶属于上海教育局,属于民办非企业单位,是上海市心理协会会员单位,具备聘请外教专家单位资格认可证书,主要致力于3-12岁青少儿学科教育,潜能开发,是上海家长和学生信赖的幼小课外辅导品牌。童学汇作为上海幼小衔接领域的领跑者,成立10年来,培训学生逾万人,目前拥有徐汇、浦东金桥、普陀、静安、崇明、大华、莘庄等校区。
公司官网:http://www.child100.com/web/index.html
公司官网:http://www.child100.com/web/index.html
联系方式
- 公司地址:地址:span上海闸北区江场路1228号(***型关路)协信广场南里