上海招聘

1.设备能力测算和分析
根据客户部发布的季度销售大纲完成公司所有设备的中长期预测，并形成报告；
根据年度产量预测，及时更新合肥公司所有设备能力负荷，完成设备能力报告；
对于设备能力问题（超负或富余），制定相应的对策，并支持实施；
负责测算和制定产品外发与收回方案，并提出申请，支持项目实施；
负责客户增产调查的产能分析和反馈；
根据新产品报价需求，完成设备能力分析和前期规划；
2.工时测算
负责更新公司所有产品工时的年度预算；
负责新产品开发过程中的工时核定；
负责生产要素变化后的工时测量和更新，并维护QAD工时；
负责节拍库的维护与更新，开展节拍对标。
3.负责工序平衡分析
根据程序文件要求，定期测算所有工序的人工作业率，为工序平衡分析作准备；
与区域联合开展工序平衡、人机工程分析，提高人工作业率，实现均衡生产；
对生产的组织方式提出建议和方案；
4.负责一/二线人工的测算与规划
制定一/二线人工测算模型，并制定一/二线人工年度预算和月度滚动预测；
负责对工厂各生产区域提出的直接工人员新增需求进行分析和审核。
5.根据公司董事会、年度预算和五年规划的要求，完成设备能力分析、工时预算、一/二线人工预算。
6.参与工厂各相关部门生产效率的分析改进和实施。
7.完成上级领导安排的其它任务。

本公司是上汽集团和伟世通国际控股公司共同投资2.23亿美元成立的中美合资企业。2010年延锋伟世通实现合并销售收入313.9亿人民币，出口4.61亿美元。在中国汽车零部件行业百强企业中排名第四位，是国内最大的汽车零部件供应商之一。

公司主要从事汽车内饰系统、外饰系统、座椅系统、电子系统和安全系统五大系列产品的制造和产品研发。拥有延锋江森、延锋伟世通电子、延锋伟世通北京公司、东风伟世通、延锋伟世通重庆公司、延锋百利得和延锋伟世通浦东金桥公司等数十家子公司，并在烟台、仪征、芜湖、沈阳等地设立分公司。

公司凭借与合资方共享的设计研发平台和国内领先的产品制造、模具开发能力，不断提升技术实力，努力成为“世界上最好的汽车零部件供应商”。

如果你胸怀抱负，敢于直面挑战！
如果你期待成功，不畏艰难！
请加入我们的队伍，让我们共创美好的未来......

－工作地点：
徐汇区漕河泾；
嘉定区安亭（市区有班车）；
浦东金桥（市区有班车）。

联系方式：

地址：上海市钦州北路1001号六楼人力资源部人事科，邮政编码200233。 信封上请注明应聘岗位。

E-mail:hr@mail.yf.sh.cn。 由于公司信箱屏蔽垃圾邮件，请尽量通过51job网站投递简历。