上海招聘

岗位职责：

1.负责建立公司内员工、导购员、劳务派遣员工及其他相关人员的档案，并及时更新调整；

2.规范办理公司内员工的劳动关系建立和解除；规范办理公司导购员的劳动关系建立和解除；校园招聘同步及后续跟进工作；

3.劳动合同的签定、续签、补签以及为特殊人员按规定签定特殊协议；

4.员工关系协调与管理，员工日常沟通及相关信息的收集，协助人事主管处理公司的劳动争议；

5.及时，准确提供员工信息及相关报表；

6.按政策为公司员工办理居住证和协助办理人才引进；

7.按月完成人员信息在人事系统中的更新，根据人事系统信息完成年度统计核算；

8.总监级年度绩效合同的的收集，完成季度，半年度，年度核算及反馈，绩效结果处理跟踪。



任职要求：

1、具有人事方面的工作经验、做事细心、反应敏捷、肯吃苦能吃苦、有一定的毅力，能承受较强的工作压力；

2、熟悉上海市相关的法律法规；熟练的计算机操作水平，能编制各类统计报表；

3、办事灵活、主动、热情，态度积极；

4、能承受较强的工作压力。

罗莱生活科技股份有限公司（以下简称罗莱生活）创立于1992年，总部位于中国上海，是国内最早涉足家用纺织品行业，集研发、设计、生产、销售于一体的龙头企业。2009年9月罗莱家纺登陆A股市场，股票代码002293。2005-2015年，连续11年居国内同类市场占有率第一，先后被授予“***高新技术企业”、“江苏省睡眠产品新型材料工程技术研究中心”称誉。目前，公司拥有10多家子公司，原创品牌及国际代理品牌约20个，终端销售网络近3000家，销售网络遍及全国32个省市。

2015年12月，正式更名为“罗莱生活科技股份有限公司”（简称罗莱生活），积极由家纺企业向“家居生活一站式”品牌零售商转变。

2015年初以来， 罗莱以“产品发行方和基于大数据的增值服务提供商”姿态进军智能家居领域，全渠道推广智能产品，积极开发未来智能健康家居生活一站式解决方案，开启罗莱智能家居新篇章。同时，罗莱增强对接优质资本的能力，围绕大家纺、大家居产业链和生态圈进行战略推进，在全球范围内，着力收购优秀企业，通过资源整合，增强公司市场竞争力和多元化发展，满足消费者日益增长的消费需求。

如今，罗莱以“生活”、“健康”为主要战略发展方向，通过“产业+资本”双轮驱动，矢志向“有产业深度、有全球投资能力的”国际一流投资控股型集团迈进！