上海招聘

职位简介

指导和监督制造商行为守则的执行过程。

基本职能

1. 安排和执行制造商行为守则审核计划。
2. 根据行为守则周期性评估制造商的守法表现。
3. 负责推动制造商执行客户的行为守则。
4. 与客户，顾问公司，第三方公证行，非政府组织及劳动主管部门联系，找出执行制造商行为守则的较好办法。
5. 制定每年一次的制造商行为守则培训计划。
6. 在合作的基础上改进，推动及核实所有制造商的相关的改善计划，以改善不符合项目。
7. 分析不符合项目的风险，并在必要时提供建议给管理层。
8. 改进和监督工厂的环保流程。
9. 在符合制造商行为守则的前提下提高工厂的生产能力。
10. 与客户沟通及交流关于企业社会责任的实践活动。

精通

1. 很强的分析能力和主动的倾听技巧。
2. 扎实的文字处理和计算机数据库技能，熟练使用MS Office。
3. 良好的人际能力，能与所有组织层面的个人和团体进行有效的合作；并可作为团队一员而独立工作。
4. 具有学习和运用新信息的能力。
5. 良好的英语读写和沟通能力。

教育与经验

1. 至少具有本科学历。
2. 3年相关工作经验，两年社会责任相关工作。

Founded in 1983 by Rob Harris, PMI was created under the guiding principles of sustainability, community and integrity. Today, PMI is a global leader in designing, marketing and manufacturing food and beverage solutions for busy lifestyles. Our two most recognizable brands, Stanley？ and Aladdin？, are both over 100 years old and sold throughout the world. We also create private label products for select global retailers. When discerning consumers want the best, they seek out the brands of PMI.

Headquartered in Seattle, WA, PMI has offices in Bentonville, Shanghai, Shenzhen, Amsterdam, Manila, and Rio de Janeiro. Additionally, PMI has ownership of three manufacturing facilities PMI Joinease in China and a factory each in Rio de Janeiro and Manaus, Brazil. With sales in over 50 countries, we are truly a global company.

Our vision is to revolutionize the way people enjoy food and beverage everywhere.

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